深圳招聘

任职资格：
1.物流管理或经济管理专业，三年以上服装行业物流主管或同类工作经验；
2.熟练使用OFFICE办公软件；
3.熟知物流运作流程；
4.具备物流管理、调度知识和技能；

岗位描述：
1.制度建设实施：
A、负责编制、建议各项仓库管理制度，经物流部经理批准后实施；
B、监督各项制度的执行及改进，督促部门员工的落实；

2.出、入库管理：
A、督促、监督仓管员认真办理货物出、入库验收手续；
B、协助仓管员建立进、存、出台账，做好账务管理工作；
C、按上级指示定期执行盘点，向财务部提交库存盘点数据并分析异常原因；
D、每日提供准确的物品库存量数据、库存日报表、发货明细表等；

3.仓库管理：
A、指导各区域、各仓按照成品的物理特性合理存放；合理利用储存空间；
B、根据存放物品的价值、危险性、敏感性等因素设计合理的摆放地点、摆放位置和摆放规则，确保库容得到最大化利用；
C、以订单为单位对物品进行管理，现场考核执行”先进先出“原则；
D、负责成品仓各区域库存准确率，对各区域的库存数负责全面责任，定期组织安排各区域盘点，并对数据进行分析，与财务中心核对做出账务处理；

4.仓库安全、7S管理：
A、按照公司的相关制度规定，落实安全防范措施，做好防火、防盗、防爆工作；
B、定期检查仓库的卫生清洁工作，保证仓库内清洁、整齐；
C、定期组织进行安全教育学习，做到目视化管理；

5.部门内部管理：
A、部门费用控制；根据年度预算标准，保障费用支出效率，控制浪费现象；
B、根据每月或季度的工作目标，进行分段、分岗完成公司年度目标；
C、对各个岗位工作效率与执行力进行监督分析，每月对各员工业绩考核后上报公司；
D、负责组织物流部员工的培训工作（企业文化、规章制度、内部作业流程）；
E、负责各区域在工作中遇到的困难提出指导、解决工作困难，如发现不能解决的及时上报处理

6.库存成品的抽查：仓库根据货物存放时间的长短，要求《公司产品检验标准》对仓库货物进、出存进行质量抽查。异常情况及时记录，查找原因，做出预防措施。

宏杰内衣股份有限公司是中国内衣行业最具发展潜力的集团化企业之一，公司以倡导和传播健康穿着文化为使命，打造健康产业生态链，致力于贴身衣物的研发、生产、销售及服务，持续为顾客创造价值，是一家高速发展的创新型企业。
   
    公司产品覆盖贴身衣物的全品类，以健康内衣为核心产品。旗下拥有“六月玫瑰”、 “奥维丝丽”、“浪漫春天”、“Miss or MISS”四大品牌。其中，“六月玫瑰”和“奥维丝丽”均为广东省著名商标，“浪漫春天”分别在2012年和2013年被评为“广东十大特许连锁经营品牌”和“广东省最具投资价值品牌”。
 
    公司总部位于深圳，并在汕头设立大型工业园，占地120亩，拥有厂房及办公配套125000平方米，员工总数近4000人，同时在广州设立营销中心和设计中心，以规范的管理体系和运作模式，形成了研产销一体的经营格局。
   
我们的福利：
    1、五险一金；
    2、大小周休息，每天7.5小时；
    3、丰厚的奖金；
    4、办公室乒乓球、台球等娱乐设施；
    5、专业培训；
    6、丰富多彩的员工活动。
    公司也欢迎各位优秀的应届毕业生伙伴加入!
公司网址：www.honji.com.cn
浪漫春天官网：http://www.romsp.com
奥维丝丽官网：http://www.aoweisili.com