深圳招聘

人事主管岗位职责范本:

1.负责人力资源规章制度、年度人力资源规划的审核、修订工作;

2.负责新员工入职培训工作,编制员工培训计划,指导各部门进行在岗培训工作;

3.负责各部门人员及校区人员的日常考勤管理工作;

4.检查全体员工出勤状况,按照公司有关规定，督促员工遵守公司规范和人事纪律;

5.员工劳动关系管理、劳动合同签订和社保管理, -般性福利的申请与办理;

任职要求:

1、人力资源或相关专业大专以上学历;

2、三年以上相关工作经验,有自动化同岗位经验者优先考虑;

3、有人力资源各模块实操经验,熟悉国家相关法律法规;

4、性格温和、有耐心、积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达.能力;

5、熟练使用办公软件,具备基本的网络知识。

俐玛精密测量技术（苏州）有限公司是一家集研发、生产、销售、服务为一体的高新技术科技型企业，主要产品有高精度测量设备、X光在线检测设备、工业用CT(精度达到 0.5um）、经济型工业机器人、点胶设备、非标自动化生产线、激光设备、计算机软件等。
公司成立于2017年12月22日，注册资本7000万元。自成立以来，以“高精度、高品质、高效益、高速度”为理念，凭借雄厚的财力和卓越的技术解决方案，率先进入智能精密检测和经济型工业机器人领域，推广以智能高精度检测技术为基础的仪器自动化应用，不断整合上下游的资源，吸收国内外专业人才，已取得专利100余件，80%技术达到国内先进水平。
公司在苏州建立总部，同时紧紧抓住国内市场，不断开拓国际市场，“走出去”战略取得初步成效，成立了“俐玛精密技术（美国）有限公司”，该公司现已成为苹果公司的重要供应商。强大的研发团队保证了技术在市场上的先进性，创新型产品满足了国内外生产与制造行业客户要求，完善的售后团队能够确保及时提供优良售后服务。公司在智能，精度，效益目标指引下，正蓄力奋发帮助客户成为各自所在行业优胜者。