深圳招聘

一、岗位职责：

1、培养方向：公司管理类岗位培养，未来梯队是储备管理干部人选；

2、在公司各部门进行定期轮岗，熟悉并学习各部门的主要工作和运作流程；

3、轮岗后，根据公司需求并结合个人意愿定岗，深入发展和提升管理能力；

4、上班地点根据实际情况进行适当调整。

二、任职要求：

1、全日制本科及以上应届毕业生，财务管理类、物业管理类专业优先；

2、乐于学习、认真负责、积极向上的学习和工作态度，对交通运输行业有一定的兴趣；

3、具备良好的沟通表达能力，责任心抗压能力强，强有力的自律和自我驱动力，可塑性强；

4、富有朝气、思维活跃，能够较快的适应新环境，敢于接受挑战；

5、认同公司企业文化，具有高度的团队合作精神和高度的工作热情；

6、熟练使用各类办公软件和办公工具。

三、福利待遇：

1、深圳巴士集团下属全资子公司，国企背景，福利待遇稳定；

2、入职即享受五险一金、签订正式劳动合同；

3、提供多种带薪培训；

4、提供按国家标准的带薪年假；

5、可申请2-4人间不等的员工宿舍，配有独立卫生间、淋浴、空调等；

6、免费乘坐深圳巴士集团公交车；

7、定期免费体检、不定期组织员工活动；

8、公司在端午节、中秋节等重大节日为员工发放节日慰问品。

鹏电集团目前正在进行市场化项目拓展，有广阔的行业发展前景、友爱和谐的工作氛围及可发展的事业平台，期待您的加盟！

    深圳鹏程电动集团有限公司（简称“鹏电集团”）成立于2010年2月，是全球首家规模化商业化运作的纯电动出租车企业，是国家新能源战略的先行者与推广者。“鹏程电动”品牌作为深圳国资十大品牌之一，2019年被评为广东省交通运输厅授予“文化品牌”、深圳市国资委授予“第二届深圳十佳质量提升国企”。
    截至2019年12月，鹏电集团拥有总资产6.9亿元，管辖员工约4000人，纯电动出租车辆规模为2364台。集团致力于打造全球***的环保出租车品牌，全心全意为市民提供安全、便捷、环保、舒适的出行服务。集团经营发展模式“鹏电模式”市场化运作和“产业基地+智能互联”创新转型模式，吸引了各级领导和社会各界的高度关注。2019年6月集团成为UITP（国际公共交通联合协会）出租车与网约车委员会主席单位。2019年11月集团受邀参加UITP（国际公共交通联合协会）出租车委员会会议，向世界介绍纯电动出租车运营管理经验和纯电动出租车规范标准，与会各国嘉宾对鹏程电动纯电动出租车发展成就与经验给予高度赞赏。
    作为新能源汽车推广示范运营企业，鹏电集团显著的示范运营效果受到***以及有关部委、省市领导的高度肯定，也获得了全球几十家主流媒体的广泛关注。集团成功的市场化运作受到了全行业的关注并借鉴，极大推动了深圳乃至全国的新能源产业链的发展，成为了新能源车辆示范推广的“里程碑”及“风向标”，为实现深圳市委市政府新能源汽车应用发展战略目标、引领全国新能源汽车产业应用发展作出了积极的贡献。