深圳招聘

职责描述：

1、核算业务人员的奖金，编制员工工资报表，保证工资的按时发放；

2、解决与薪资管理相关的日常管理问题，规范薪资流程，不断优化薪资管理模块；

3.、建立人力资源数据分析报表，发现问题并提供建议解决方案。

任职要求：

1、本科以上学历 ，3年以上薪酬核算相关工作经验，3000人以上企业人力资源工作经验或人事共享服务工作经验优先；

2、对数字敏感，具有良好的数据统计和分析能力，人际沟通、协调能力强，良好的团队合作意识；

3、优秀的人际洞察及沟通协调能力和工作推动能力；

4、熟练使用word、excel、powerpoint等办公软件；

5、有良好的保密意识，工作严谨度高，要有足够的抗压能力以及责任心。

深圳市丰巢科技有限公司成立于2015年6月6日，致力于以智能设备为切入点构建24h无人自助的物联网解决方案，形成智能软硬件服务、末端服务、增值服务、广告服务、电商服务的生态平台，链接不同群体共同互动创新，实现共赢。
截至目前，丰巢已实现200+重点城市、10万+社区、27万+柜机网点的布局，日均包裹处理量1600万+，平台累计注册快递员320万、服务消费者用户近3.5亿。丰巢以技术为驱动挖掘和满足多场景定制化需求，覆盖快递柜、智能微仓、存包柜、政务柜等多种智能末端产品，以行业独角兽势能不断延伸，深耕最后一公里的多元化服务。