深圳招聘

岗位职责：

 

1、 协助完善公司或部门流程管理，对现有流程及新增流程搭建模型进行分析评估并提出相关建议；

 

2、 协助搭建公司或部门内控体系，编制内控评价底稿等内控相关工作；

 

3、 协助搭建公司或部门风险预警体系（具体模块、参数的建设）及数据的监控与分析；

 

4、 协助整理公司或部门规章制度（包含现有及补充制度）；

 

5、 根据内控规范的要求，对公司或部门内控体系进行评估并出具评估报告；

6.    审核各业务管理制度的合理性以及执行情况，针对问题和风险给出预警，帮助业务部门优化工作流程，为部门决策提供信息。

岗位要求

1.    本科及以上学历，财务管理、会计、审计、法律等相关专业。

2.    熟悉内控体系、内审准则的建立和操作执行

3．2年以上内控、风险管理、制度建设、流程优化等相关工作经验。

 

4. 良好的职业道德和强烈的工作责任心，认真严谨，沟通能力强，能承受一定工作压力；

 

5、具有较强的风险意识和问题分析能力。

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