深圳招聘

岗位职责：

1、根据公司的人力资源规划及各部门用人需求制订月度招聘计划，组织招聘工作；

2、实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告；

3、理解公司用人理念，独立完成面试筛选及评估，为团队配置合适人选；

4、负责组织、策划各项员工激励与关怀活动，参与公司企业文化建设工作，营造符合企业文化的员工工作环境和氛围；

5、负责员工沟通平台的搭建与维护,策划组织各种形式的企业文化主题活动和员工关怀工作； 

6、负责完成新员工入职、试用期转正、调岗、离职、档案、信息系统管理等日常用工管理事务。

任职要求： 

1、本科及以上学历，专业不限；

2、拥有3年以上招聘实务操作经验，有电商、互联网行业经验者优先考虑；

3、目标感强、积极主动，工作严谨、思路清晰，抗压能力强；

4、性格开朗，具有很好的语言沟通能力及组织协调能力；

5、熟练使用办公软件，了解国家相关法律法规。

行云集团成立于2015年，是全球互联网电商引领者，国内领先的全球商品综合服务平台。行云集团现有全球员工达3000人，在发展中形成了深圳、杭州双总部运营格局。历时5年，行云集团成长为新经济独角兽，2020年开始布局出口业务，以中国为中心，在全球73个国家设立了控参股公司和境内外分支机构。
    行云集团重构了消费品数字供应链，通过全流程SaaS工具赋能全球商品贸易生态，提供一站式、全品类、直达Ｃ端的消费品进出口数字供应链服务。行云集团打造的行云买卖全球智慧中台系统服务引擎，着力产业生态资源整合，用产业数据赋能降本增效，服务海外消费品牌入华，助力中国品牌出海，为海量商户赋能全球履约的供应链及平台SaaS服务能力。拥有遍布73个国家的139个合作以及自营仓，服务国内超过16万家线上线下零售商。
    凭借稳健的业务发展，行云集团深受资本市场青睐，成功获得钟鼎创投、经纬中国、金沙江联合资本、国家中小企业发展基金、泰康人寿、弘晖资本、五源资本、众源资本等二十余个一线资本的投资，成为百亿美金估值的C轮独角兽企业。
通过优质的数字供应链服务，行云集团一路乘风破浪，先后斩获深圳500强企业第63位，国家高新技术企业，2020中国新经济独角兽，2020中国新经济最具投资潜力奖，中国高科技高成长50强，深圳知名品牌，跨境电商抗疫社会责任优秀企业等70多项行业权威奖项。