深圳招聘

1、统招本科以上学历，计算机、心理学、管理学、人力资源等专业优先；

2、5年以上人力资源工作经验，3年以上培训工作经验

3、极强的沟通表达能力、感染力；

4、有极强的执行力、责任感和目标意识；

5、有亲和力，乐观积极，主动性强，抗压能力强；

6、有较丰富的培训经验，熟悉各类培训技巧技巧；

7、面试合格，一经录用，待遇从优。

岗位职责：

1、根据公司的总体战略建立培训体系，包括制度建立、资源整合及运作管理；

2、根据公司总体服务质量情况和员工培训需求，制定培训计划、组织、落实公司季度和月度培训计划；

3、拓展培训渠道和培训资源，积累培训经验和资料，开发培训课程，编制培训材料，编写培训教案；

4、负责做好关键岗位培训各科目考核与验收工作，做好培训考核和培训评估的管理工作；并撰写员工培训评估报告，呈递上级领导；

5、制定年度培训预算，根据季度、月度实际培训情况进行预算分配和控制；

6、完成人力资源总监交办的其他培训相关的工作；

深圳市罗湖保安服务公司经深圳市人民政府、广东省公安厅批准成立，于一九九三年二月十五日登记注册，隶属于深圳市公安局罗湖分局，注册资金1000万元，是向社会提供有偿保安服务与安全防范的具有独立法人资格的全民所有制企业。公司还在同行业中率先通过了ISO9001：2008国际质量管理体系、ISO14001:2004环境管理体系、OHSAS 18001:2007职业健康安全管理体系的认证，是一支管理先进、纪律严明、服务优质、行动迅速、保障有力的专业化保安队伍。
      公司成立以来，始终坚持“以管理树形象、管理促服务、管理出效益、管理创品牌”的管理理念。公司秉承“严格管理、优质服务、诚实守信、保障有力、用我必胜、共同发展”的经营方针，赢得了广大客户的广泛赞誉和推崇。特别是近年来公司以超前的创新管理意识，实现人才储备战略与科技安保应用等先进管理手段，较好地把握了商机，占领了安保市场，走出了一条“以人本管理为动力、以人防、物防、技防一体化为突破口”的智能化、高端化、复合型发展路子，提高了服务的附加值，并在保安行业中率先建立了培训与管理体系、安全防范体系、客户合作体系、内外控制四大体系管理网络。公司以严格队伍管理为基石，以强化安全技能培训为重点，以提升服务质量为目标，倾力打造独具深圳特色的保安服务行业专业品牌。

        现如今，公司办公大楼总面积建筑1万余平方米。其中主办公楼建筑面积有6098.5平方米，副楼的建筑面积3928平方米。拥有本部基地、北斗基地、沿河路基地三处驻训基地，有教学大楼、多媒体教室、训练场、篮球场、学员宿舍、饭堂等完善齐备的教学、培训、生活设施。培训中心师资力量雄厚，设有保安专业知识、消防知识、法律法规、职业道德、防卫技能和服务礼仪等近二十门培训课程。可容纳1500名保安员驻训。