深圳招聘

1、协助上级处理招聘、培训、薪酬、福利、绩效考核等人力资源日常管理事务的开展；
2、参与人力资源制度建设及各类管理制度和行为规范的完善；
3、协同开展各项培训计划、联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
4、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
5、协助推动公司文化活动的开展及及企业文化的形成；

6、负责部门的日常事务管理工作及本部门员工工作分配、考核、激励及人力成本的预算和控制等工作。

职位要求：

任职要求：

1、人力资源或相关专业本科以上学历；

2、两年以上人力资源全盘工作经验；

3、熟悉人力资源管理2个以上的业务模块，各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、能熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。

深圳巴迪克网络科技有限公司是一家服务于印度尼西亚的在线支付公司。公司品牌Paylabs获得印尼央行颁发的多张支付牌照及ISO270001国际认证，为亚洲地区国家的商户提供印尼本土收付款服务。我们的团队有着来自中国和印尼从事多年支付行业的精英人才，凭借国内先进的技术，印尼本土全面的支付通道，完善的管理流程，已在行业内形成良好的口碑。

公司长期提供下午茶、零食。我们热爱工作、吃大餐、喝酒、吹牛。
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