深圳招聘

岗位职责：

1. 协助运营总规划和建设保险培训体系，收集业务线及其他部门培训需求，拟定相关培训计划；

2. 定期进行培训需求调研，独立完成培训课件的开发及授课；

3. 保险培训工作的具体落地实施，及时反馈培训问题确保培训效果；

4. 分析市场产品特点，保持高度的产品研究敏锐度，对行业和产品均有洞察。

任职要求：

1. 全日制本科以上学历，经济、金融、保险等相关专业优先；

2. 2-5年以上保险行业培训从业经历，了解市面上主要保险产品；

3. 具有保险知识、销售管理、等制式培训课程课程研发与授课能力；

4. 表达流畅，熟练掌握office办公软件及培训工具的使用；

5. 工作责任心强，具备良好的逻辑判断和沟通能力。

    金鹊创建于2014年，由中国企业500强金雅福集团发起组建，是一家专注于家族传承管理的金融服务商。目前在全国十多个大中型城市设有授权服务网点，基本覆盖主要经济区域。
    金鹊核心管理层和业务团队骨干汇聚了来自中国优秀信托、银行、证券、保险、私募投资机构等跨领域行业精英，其中本科及硕士以上学历占比超过80%，平均拥有超过十年的金融服务实战经验，团队成员大多获取AFP/CFP专业资格证书。
    依托坚实的股东背景和专业的管理人班底，通过对全球伟大家族传承智慧和传承模式的不断研究与探索，金鹊突破性地从“投资咨询、财务规划、家族传承”三个维度，为新富家庭和高净值家庭提供全方位、定制化、管家式的家族传承规划服务，帮助客户实现家族物质财富和精神财富的世代相传，助力缔造中国百年家族传承典范。
    秉承“让时光见证”的品牌信念，金鹊希望与客户成为时间的朋友，携手穿越岁月长河，做中国伟大家族永续传承的参与者与见证者。