深圳招聘

1、组织拟订、修订公司生产、技术、质量、安全、设备、设施、人事、行政、财务各项管理制度、工作流程、实施细则，经批准后监督执行；

2、负责调研公司组织机构设置、调整需求并提报意见建议；

3、负责公司各部门定岗定编调研、管理；

4、负责组织制订、修订、宣导公司各部门职能、员工岗位说明书，经批准后监督执行；

5、负责拟订公司年度人力资源需求计划，经批准后组织实施。

6、组织制订、分解公司年度计划和月工作计划并跟踪检查执行情况，提报考核意见

7、组织公司总经理办公会、工作计划审定会、考评会等，做好会议记录、纪要，并及时

传达会议精神；

8、负责检查各部门职能履行、公司规章制度、上级指示精神、会议决议、工作计划目标

责任书的执行落实情况，提报考核意见；

9、员工违规违纪调查处理，参与质量、生产、安全等事件的调查处理；

10、组织宣导学习公司管理规定。

11、负责收集、调研公司各部门用人需求，拟订招聘计划及费用预算，经批准后组织实施；

12、负责建立、拓展、维护招聘渠道，选择、创新招聘方式；

13、负责组织公司副总经理以下人员招聘工作。

14协助组织制定公司年度绩效考核方案，组织签订公司与各部门的《经营目标责任书》，并对《经营目标责任书》履行情况实施考核。

15、负责组织对公司人事报表进行分析，提出意见和建议，报股份公司人力资源部备案；

16、负责督导公司各级员工相关人事手续及其他日常人事管理工作。

17、负责调研、提报公司薪酬、激励和二次分配方案；

18、负责协调上级部门、外来单位、政府领导参观的联系与接待和后勤保障工作。

19、有持安全主任证优先.

     深圳市三浦天然化妆品有限公司是一家集研发、生产、销售于一体的化妆品高新技术企业，于2012年3月通过成功的资本运作成为仁和（集团）发展有限公司（医药领域内著名上市企业仁和药业股份有限公司是其旗下核心企业，股票代码为000650）的全资子公司。
    以塑造美丽，引领美丽时尚，发展美丽科技，创造美丽生活为宗旨，通过多年的发展和积累，我们在业内形成了自身的核心竞争力，在化妆品OEM领域取得了一定的成就。