深圳招聘

岗位职责
1. 各类薪酬福利数据的分析与汇总；参与人力成本的预算编制和成本分析；
2. 协助薪酬经理组织各部门依据公司年度目标进行绩效目标分解；建立、维护、更新员工绩效档案以及其它相关事务性工作。
3. 执行各项入职、异动、离职手续的办理工作；负责总部人事档案管理，并指导、监督各下属公司的人事档案管理；维护和管理员工手册等各种文本和管理表格；
4. 参与处理各类劳动纠纷和争议，协助法务部门处理涉及法律诉讼、仲裁等工作；负责集团员工关怀工作，包括外派员工及家属的关怀工作；参与员工离职、申诉等面谈，并协助落实解决方案.
5. 人力资源其它协助性工作。

任职要求
1. 人力资源或工商管理相关专业，本科以上学历
2. 2年以上人力资源工作经验；
3. 熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4. 具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5. 熟练使用相关办公软件，具备相应的网络知识。

    深圳华强集团创建于1979年，是以高科技产业为主导的大型投资控股企业集团。（深圳华强股票代码000062）。业务囊括了电子信息高端服务业、文化科技产业、产业地产、金融服务业、云产业、新能源六大产业版块。
    华强商业是华强集团旗下专业从事商业资产开发运营的商业管理公司，致力于成为智趣化商业的开拓者和运营者。华强商业旗下包括三大产品线，四个产品类型——华强中心（King Mall）、华强广场（Central Mall 和 Living Mall）、华强新天地（Magic Street）。华强商业产品已实现高效复制，布局深圳、沈阳、芜湖、石家庄、郑州等全国12大城市。未来5年，华强商业自持项目将达到20多家，商业总面积150万㎡。此外，华强商业自主开发的儿童娱乐教育品牌艾莱小镇，继芜湖、安阳项目开业之后，还将开业10家以上，为更多城市家庭带来欢乐时光。华强合作开发华强剧场，也将在沈阳华强中心、深圳华强中心两大城市中心陆续揭幕，丰富市民文化生活。
    除了自持商业、自主品牌，华强商业还积极开拓商业管理输出业务，凭借优秀的管理团队，资深商业物业运营经验，整合优势资源，为投资者提供从商业地产开发、定位、招商、到后期经营管理等全流程服务，从而实现商业地产物业的保值和增值。

      欢迎浏览华强商业官方网站 www.szhqcm.com