深圳招聘

岗位职责：

1、？按照顾问提供的信息，分析客户招聘需求，配合猎头顾问为企业寻访优秀的人才及联系方式；

2、？协助猎头顾问进行相关候选人资料的收集、分类、整理；

3、？协助猎头顾问进行监理的初步筛选面试方案的准备，对目标候选人进行电话沟通和初次面试，并向顾问提交面试评估；

4、？整理候选人推荐报告；

5、？通过网络或其他渠道开发相关新客户；

6、？为顾问提供日常工作支持，比如人才的背景调查，相关人才的测评；

7、？定期对现有的客户进行沟通和维护，汇总和归类客户、候选人的信息，整理行业人才数据库，归档文件；

8、？处理电话业务咨询事务。

岗位要求：

1、全日制本科及以上学历，应届毕业生亦可，市场营销或人力资源专业优先；

2、有过招聘、呼叫中心、RPO、大客户销售等从业者优先；

3、熟练使用办公软件，良好的沟通能力、学习能力和文笔基础；

4、自信、有亲和力，性格开朗、乐观积极，工作认真，细心；

5、主动性强，自我要求高，热爱工作，喜欢挑战自我。

成长收获：

1、猎头行业的全部知识和流程；

2、广阔而高质的人脉圈；

3、职业发展无限可能——成熟的猎头是众多公司人力资源总监的热门人选 ；

4、梦想同行者—— 一群共同激情拼搏的伙伴。

福利待遇：

1、五险一金、法定节假日、周末双休、带薪年假；

2、年度体检、生日活动、每季度员工活动、免费下午茶、每年多次国内旅游；

3、各种奖金：挑战奖、专项奖、竞赛奖、团队奖、季度奖。

阿瑞斯猎头（Ares Headhunter）成立于2020年，我们专注为企业提供高品质、全方位的中高端人才解决方案、高管寻猎、中层管理人寻访、企业招聘RPO人力资源流程外包服务。我们以诚信、务实、专注的精神作为自己的立足之本，严格按照国际惯例及市场规则，高效地为我们的客户成功推荐了大量优秀人才，也为我们的人才获得了更好的职业发展机会。我们重视企业与求职者的完美结合，为企业严格甄选合适人才。同时，我们会针对不同风格的企业与行业用专业化的细分方案与解决方案来提供更周到、更卓越的服务。