深圳招聘

岗位职责：
1.协助上级完成人员招聘、试用期以及员工关系管理。
2.协助完成员工的各类绩效考核，并进行绩效沟通和反馈。
3.协助上级进行离职员工的事务处理。
4.协助上级分析人力资源现状，进行数据统计及报表制作。
5.协助开展各类会议和培训相关事务。
6.完成上级交付之其他任务。

任职要求：
1、统招大专及以上学历， 人力资源相关专业。
2、一年以上人力资源管理相关工作经验。
3、个人素质：
a、办事沉稳、细致、原则性强；
b、良好的团队合作意识；
c、优秀的品行和职业素质；
d、强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强。
4、能力要求：
a、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程；
b、具有较好的文案管理知识；
c、工作条理性高；
d、熟练使用相关办公软件。

澳美于1993年成立于香港，是一家以科研为本，致力于研究、开发、制造和销售全价值链业务,并专注于皮肤健康、儿童药品、呼吸健康和疼痛管理的跨国制药公司。公司谨遵“以精湛科技奉献优质药品，以真诚服务致力人类健康”的理念，在处方药、OTC药品和健康产品等领域处于业界领先。我们的愿景是“让生命更健康”，将患者的安全、健康及福祉放在***。