深圳招聘

岗位职：

1、负责部门日常行政人事管理及部门工作计划、目标的检查、跟进工作；
2、协助部门经理完成具体业务管理工作，协助部门经理分解销售目标及督导实施；
3、负责收集、整理、归纳运营部给出的数据，给部门经理提供数据支持；关注销售人员心态变化，及时沟通处理；
4、负责健全部门组织架构，整理部门内部花名册及时与总部人力及运营进行对接，保证业务员销售工作顺利开展，确保部门各项工作业务的完成；
5、监督计划的执行情况，将销售进展情况及时反馈给部门经理。

6、协调部门内部及公司其他部门各项工作的实施；

7、完成部门经理交办的其他工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，营销管理等相关专业；  

2、1年以上销售助理类工作经验；  

3、熟练使用WORD,EXCEL等办公软件，具备基本的网络知识，

4、掌握市场营销相关知识，了解公司所经营产品技术知识 

5、具有一定的判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力、客户服务能力。

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