深圳招聘

岗位描述： 该岗位所属部门为商学院。需协助部门主管完成公司年度培训计划的实施与开展，包括新员工培训、前端销售员的产品专业技能培训、内部讲师培养、职场通用课等培训的组织与实施等工作的完成。

【工作职责】

1、负责公司年度培训计划的实施、各类培训项目的组织实施与协调；

2、负责门店培训的具体实施，进行训后评估和测评，保证培训的质量；

3、协助建设与培养内部培训讲师队伍；

4、负责整合公司内部培训课件资源及授课；

5、负责培训档案的审核、管理；

6、负责本部门与公司其他各部门的相关沟通协调工作；

7、能独立处理和解决所负责的任务

8、领导交办的其他工作事项。

【岗位资格要求】

性别：不限

学历：大专及大专以上

专业：管理类，心理学类，教育类，播音主持类优先

工作经验要求：２年以上电子零售行业培训管理工作优先

综合素质要求：性格开朗，有良好的表达能力和沟通协调能力，执行力，较强的逻辑能力；工作积极、、主动并具敬业精神，富有团队合作精神。

其他要求：形象好，气质佳，普通话标准，多才多艺的优先考虑。

【岗位技能要求】

1、具备课程开发和通用课程授课能力，拥有内训团队搭建经验；

2、具备良好的演讲，控场能力；

3、有主持经验和良好的数据分析能力优先考虑；

4、熟练掌握Excel，Word，PPT等办公软件的操作使用；

5、有主持经验和良好的数据分析能力优先考虑；

【薪酬福利待遇】

1、良好的晋升与学习的空间；

2、节假日福利；

3、员工生日会；

4、员工活动，旅游；

    深圳世纪华腾商贸有限公司成立于2010年，设于广东深圳，是一家消费类电子产品销售与服务的综合科技型企业。华腾专业从事手机、笔记本电脑、通讯产品、数码产品及配套产品的连锁经营、渠道分销及大客户销售，业务覆盖企事业单位的IT工程项目、电子商务、办公设备维修服务等领域。经过十年的努力发展，目前在广州、深圳、上海、杭州、佛山、中山、珠海、东莞等地分别设立了分公司，拥有60间店面及近500人的团队，是行业最具代表的消费类电子产品销售服务的连锁企业。公司现与华为、苹果、中国电信、中国移动、科大讯飞、BOSE、华硕、GARMIN、beats等众多国际知名品牌建立长久密切的战略合作伙伴关系。

【我们的福利】：
1、关于薪资:基本薪资+绩效奖金+全勤獎金（另每年有1-2次调薪机会）
2、关于奖金：全勤奖、绩效奖金、年底双薪、年终奖金；
3、社会保险：依照法规为全体员工购买五险一金；
4、节日福利：值春节、端午、中秋等传统节日为全体员工发放节日物资或补贴；
5、其它活动：生日Party、下午茶、国内外旅游、定期全员拓展活动、团队聚餐等。

【我们的优势】:
1、人性化管理、轻松的管理氛围、同事间互助友爱、自由发挥空间大；
2、一系列提升岗位技能和管理技能的培训课程；
3、优秀员工提前转正、另有完善的晋升机制及每年调薪机会；
4、5A甲级写字楼，环境舒适，公司配备冰箱微波炉，可带餐；
5、交通便利，临近地铁站和公交站，楼下商圈，吃饭方便。