深圳招聘

1、负责品牌新媒体规划，包括微信（公众号、小程序）、微博、抖音、头条、小红书等，形成稳定可靠的自媒体平台，通过优质的内容运营实现粉丝增长；

2、借势热点事件和话题宣传，结合品牌特点和热点节假日等，策划出具有特色的新媒体运营方案，助力平台知名度和用户感知提升，促进用户转化;

3、紧随趋势研究新媒体不同渠道的玩法，实现品牌+热点+渠道高贴合度内容的曝光，定期总结、调整、制定更合适的信息发布、互动策略并提交反馈报告；

4、结合当下网络趋势和媒体推广平台的客群特点，提炼和策划应景且有吸引力的主题；

5、帮助推广渠道进行有效的进行场景销售，提升转化率。

6、负责社交用户营销相关产品，通过产品手段提升整体拉新、促活效果以结果为导向，参与或主导用户增长的整体规划，提出切实可行的用户增长方案；

7、收集汇总影响用户行为和使用体验的各类意见，并及时将获得的数据和分析结果反馈相关部门，积极有效地推动营销活动和产品改进；

任职要求：

1、营销、市场、中文或传媒等相关专业本科及以上学历；

2、三年以上相关工作经验，具备丰富的新媒体或社会化媒体运营和营销经验；

3、有独特的产品、用户心理分析能力，擅长分析市场发展方向和动态，对移动互联网发展潮流高度关注，思维活跃，有创意，善于提出创新想法；

4、熟悉微信（公众号、小程序）\微博\贴吧\论坛\头条号\微信\抖音等新媒体平台的特点和运营方法，有独到想法和实操经验（有成功案例者优先）；

5、具有良好的理解、沟通能力，较强的洞察力和社会交往能力；具有比较丰富的知识储备，文字表达能力强。

*有已上线APP从0到1的全运营经验、运营百万粉丝公众号、微博、短视频等经验者优先

公司成立于2008年2月14日，主营线下商超、天猫、京东等业务。
2016年公司战略调整、开启跨境电商业务，目前主营宠物用品、运动户外、厨房电器、家纺、汽配等多个品类，业务辐射北美、西欧、日本、中东、东南亚等地区。
公司聚焦品牌打造、研发创新，渠道拓展，现有6个品牌，每个品牌都有清晰定位、明确规划、人才计划以及阶段激励方案。
目前公司处于高速发展阶段，现阶段有七十多人的团队，今年规划扩容到200人，欢迎有志之士加入我们，一起拼搏跻身行业前列！

《福利待遇》
1、基本工资+高额提成+月度分红+年终分红+一年2-3次调薪机会（整体薪资高于同行业平均水平）；
2、节日慰问：公司在女神节、端午节、中秋节、圣诞节等各种节日有礼品赠送；
3、员工活动：每周一次的羽毛球活动，每季度小组、部门各一次聚餐活动，每年2次国内团建活动，每年一次大型年会活动；
4、社会保险：五险+公积金+人身意外险；
5、其他福利：国家规定的带薪假期+入职满一年5天带薪年假。

《企业文化》
简单：简单的组织架构、简单的制度流程、简单的人际关系，营造轻松的工作氛围；
用心：对产品用心、对客户用心、对合作伙伴用心、对同事用心，对任务用心；
钻研：倡导刻苦钻研精神，面对困难不推脱、不轻言放弃，努力寻找解决方案；
分享：乐于分享成功经验及失败教训，积极帮助他人解决相关问题。

《人才培养》
公司的健康发展依赖于广大优秀人才的加入。公司坚持以人为本的理念，倡导专业人做专业的事，不断引进相关专业化人才为公司发展添砖加瓦。
公司注重人才技能培养，所有新入职员工除参加公司入职培训外，可以参加不定期举行的相关知识培训、实操演练和相关成功经验分享会。
公司为员工规划职业发展通道，在目前公司高速增长的背景下，可为优秀人才提供更多机遇和更大的平台。
公司目前处于快速发展阶段，诚招千里马加入公司，施展才华，共展鸿图！


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Max city百佳华商场背后
地铁站：5号线-五和站-D出口 或 10号线-坂田北站-A出口