深圳招聘

1.8年以上建筑行业设计经验，擅长住宅、商业或办公等项目类型的方案设计，能同时独立主持2个或以上大型项目方案设计；

2.具有较强的前期策划能力，能够把控项目前期方案定位，并指导、带领团队完成方案构思及方案创作；

3.具有很强的项目控制、生产组织及汇报能力，能够对建筑部设计工作进行相应的技术管理，并对各阶段的设计成果进行全面的审核，确保设计成果的整体质量；

4.有较强的客户关系维系能力，并能够培养和激发公司建筑团队的才能和潜能；

5.思维敏锐、活跃，具有优秀的方案创作与建筑构思创意能力；

6.热爱设计，有甲方思维及客户导向，具备很强的责任心及内驱力；

7.简历投递时请随附个人作品集以供参考，作品集中需注明个人在项目中所负责的工作内容及其成果展示。

任职资格：

1.全日制本科及以上学历，建筑学相关专业，具有国家一级建筑师证优先

2.8年以上甲级设计院或者大型房地产开发企业工作经验；具有较强的大型工程项目方案设计能力，熟悉项目设计流程，对项目前期的设计有较强的掌控能力；具有项目场地设计（总图设计）、规划设计、建筑设计等方面的能力，对相关专业（景观、结构、设备）设计、建筑外立面和材料有较强的审核能力，具备较丰富的现场施工配合经验；

3.有项目设计组织管理经验，能准确理解项目需求，并善于沟通协调，敬业负责，责任心强，有良好的团体合作精神；

4.具有中级及以上职称或一级注册建筑师资格优先考虑；

5.熟练掌握办公自动化、CAD制图软件和相关软件操作。

（此岗位上班地点是在汕头市，能够适应深汕两地出差。）

  深圳市金亨利实业（集团）有限公司成立于1999年9月，下属五家控股公司分别是：深圳市金亨利房地产开发有限公司、深圳市中潮房地产开发有限公司、深圳市金亨利投资有限公司、深圳市金亨利物业管理有限公司、深圳鸿潮建设监理有限公司。
  集团经过15年的稳步发展已形成集房地产开发，房地产经纪，物业管理，自有物业租赁，房地产信息咨询，投资实业，钢材水泥，建筑材料销售的综合性开发企业。
  集团在“以项目为中心、以 ‘金亨利’为品牌” 的战略规划指导下，致力于打造精品楼盘，建设宜居的高尚生活社区和高档甲级写字楼，实现企业的集约化、精细化经营。始终坚持 “专注务实、创造精品” 的企业宗旨，做有实力、有社会责任感、持续快速发展的常青型房地产开发企业。
  金亨利在2007、2009年分别荣获深圳市宝安区工商行政管理部门、深圳市宝安区文明办、深圳市宝安区私营企业协会等部门授予的“文明诚信企业称号”，不仅获得了社会各界对金亨利价值观念的认同和好评，更将金亨利推上了下一个十年的发展高潮。
  今日的金亨利正迎着朝阳，健康有序蓬勃发，展望未来，集团将继续秉承“以人为本、知人善任，量才适用；以德为重、德才兼备”的人才理念，建立高素质的团队，以实现千万人的居住梦想和城市发展需求为己任，打造金亨利品牌，做令人尊敬的企业。
  为了增强员工归属感，体现公司人文关怀，进一步推动公司企业建设，形成良好的企业向心力和凝聚力，公司特为员工提供以下福利待遇：

（1）公司集团办公室实行五天工作制，现场办公室开发、设计、营销、材料等部门实行弹性工作管理制；
（2）公司员工享有按照国家规定缴纳的五险一金；
（3）公司员工享有法定节假日和带薪年假；
（4）公司定期为员工举办集体生日会，并为每位员工发放生日礼物；
（5）公司每月和每季度组织企业文化活动，其中包括主题活动和出外旅游活动；
（6）公司正式员工享有有薪婚假及有薪产假；
（7）公司每年定期组织员工进行健康体检；
（8）公司员工每年可享有涨薪福利，涨薪标准根据公司涨薪制度实行。