深圳招聘

1、组织制定公司人力资源发展的各种规划，并指导、监督各项计划的实施。

2、建立并完善人力资源管理制度和体系，包括招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等方面。

3、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；负责对下属公司的人力资源管理工作提出指导意见。

4、招聘优秀管理团队，实施人才发展储备计划；

5、督办公司重大工作事项的执行与落实。

6、完成领导交办的其他临时性工作。 

任职要求：

1、本科及以上学历，金融、人力资源、管理专业优先考虑；

2、国内知名投资公司、证券公司、基金公司（大唐、诺亚、恒天、雪松、高盛、新湖等）工作背景优先考虑；

3、具5年人力资源管理经验，对人力资源规划、人才的引进、员工激励、员工培训等方面具有实践经验；

4、具备优秀沟通、协调能力，语言和文字表达能力；

5、具有较好的职业道德观和良好的管理智慧，能够承受较强的工作压力。

      深圳前海中大资本管理集团有限公司成立于2015年1月，总部位于广东深圳，是一家专注于创业投资、股权投资、产业并购的投资管理集团。
      中大集团拥有一批经验丰富、特色强烈的专业化投资团队，聚焦于TMT、消费服务、医疗健康、节能环保领域以及军工、智能制造、机器人等特色细分行业，凭借严谨的投资态度、专业的投资理念、持续的创新精神和优良的投资业绩，中大集团现已发展成为行业内最具品牌影响力的投资机构之一。
      中大集团秉承“忠诚、勤奋、创新、高效”的核心价值观，坚持投资、融资、风控、管理、服务“五位一体”体系化运营，坚持“风控***、合规先行”的经营理念，致力于成为一家以人为本、值得信赖、受人尊重、基业长青的卓越企业，做中国领先的投资管理机构。

    公司福利待遇：
    一、    公司建立有完善的薪酬福利制度，为员工提供有竞争力的工资、基于绩效的加薪、业绩奖金计划；
    二、    为员工提供专业技能培训，及公平的晋升与提拔的机会；
    三、    公司建立理财人员精英俱乐部，符合要求入选人员，公司给予业绩奖励和外出旅游；
    四、    每月全勤奖励，员工连续工作满一年可享受带薪年假；
    五、    为当月生日的员工组织举办生日会，赠送精美礼品。季度开展形式多样的联谊活动（如踏青、烧烤、游泳、登山、骑行等），更有年度拓展、旅游等福利；
    六、    公司为员工联系有健身俱乐部，包含游泳、羽毛球、篮球等，并且可联络外界比赛；
    七、    逢春节、五四青年节、妇女节、端午、中秋等节日，公司为员工提供节日福利，员工结婚添丁，公司给与祝贺礼金；
    八、    员工入职转正后，公司提供落户、工装等福利。

    热忱欢迎具有团队精神，有良好积极心态，勤恳尽职、工作负责同事加入我们中大团队！中大欢迎您的加入！！！