深圳招聘

岗位职责：

1、根据公司人力资源规划，制订年度培训计划，并确保培训预算合理运用；

2、参与构建公司培训体系，完善各项培训制度、流程、课程；

3、组织开展对各部门进行培训需求调研及分析，收集、评估相关课程、学习资料，开拓并维护合适的学习与培训渠道；

4、负责课程开发与培训授课，完善公司培训课程库；

5、组织公司内部讲师团队的选拔、培养、管理和考核，搭建讲师队伍体系；

6、负责公司线上学习平台的运营管理；

7、跟进公司各类培训及企业文化活动的组织、过程管理、效果评估、档案收集汇总等工作的完成；

8、完成上级领导交办的其他临时任务。

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源及管理类、师范教育类专业优先；

2、有3年以上培训相关工作经验，熟悉并使用过培训工具和方法，可独立负责课程的开发或讲解；

3、具有良好的人际关系处理能力、独立分析能力和组织协调能力，抗压能力强。

    深圳市楠柏环境科技有限公司 （ 以下简称楠柏环境 ），成立于 2013 年，注册资本 2.08 亿元，总部位于深圳福田，旗下拥有多家全资及控股子公司，是国内领先的综合环境服务商。
    公司业务涵盖原水修复、污水治理、污泥处理、固废处置、绿化管养、土壤修复、流域综合整治等多领域，率先打造了集投融资、设计、建设、运营、技术服务为一体的全流程生态环境治理产业链。
    楠柏环境作为全国首批获得中国城镇污水处理设施运营服务一级认证的企业，现有污水日处理能力约 100 万吨/日，污泥日处理能力约 1100 吨/日。拥有数十项引领行业黑臭水体治理技术、河道生态修复技术等方面的国际国内专利。
    楠柏环境秉承“责任、创新、发展”的经营理念，通过了质量/环境/职业健康安全管理体系（ISO9001/ISO14001/OHSAS18001）“三标一体化”认证；获得了环保工程专业承包三级资质；是中国环保产业协会城镇集中式污水处理设施运营服务一级首批认证企业和广东省环保产业协会信用评价“AAA”级单位，并连续多年被评为“广东省守合同重信用”企业。
    自创办以来，楠柏环境依托强大的专业人才队伍，高素质的运营团队和科技创新体制，采用一体化经营模式，投资、建设和运管了一批优秀环境综合治理项目，为改善深圳水环境贡献了专业力量。