深圳招聘

主要工作职责：

1、收集、整理考核方法和考核依据的信息，根据公司考核制度协助制定各部门考核指标；

2、协助设计考核策划方案，参与各部门考核方案的实施工作；

3、整理和分析考核信息，反馈各部门考核结果；

4、建立人员考核管理信息库，完善公司考核体系和规范；；

5、收集考核中遇到的问题，提供考核体系和指标完善的建议。

6、指导各部门开展考核工作，并向员工解释各种相关制度性问题；

7、负责绩效考核过程的跟进、指导及监督工作；

8、负责绩效考核结果的分析和反馈，提出改进完善措施；

岗位技能要求：

1、人力资源或相关专业大专以上学历；

2、一年以上绩效考核相关工作经验；

3、熟悉公司的人力资源政策，掌握绩效考核的基本方法、统计调查分析的基本方法；

4、工作有条理性、计划性，亲和力强，原则性强，正直踏实， 办事沉稳细致，沟通协调能力强；

5、办公软件操作熟练，数据分析能力强；

6、熟悉各种绩效评价方法及绩效管理流程；

      深圳智筹信息科技有限公司 （简称智筹科技）是一家专业为交通运输行业提供集智能安防、可视化管理和大数据服务多功能综合解决方案的高新技术企业。
      智筹公司坐落在年轻而富有魅力的鹏城（深圳市南山高新园区），拥有一支潜心研究行业解决方案的科研团队。公司自成立以来致力于汽车主动安全辅助系统的研究开发、项目实施与售后服务。采用图像处理、视频分析、多元传感器融合、AI深度学习等技术，以及车规级生产制造体系，将车载摄像机、行车记录仪、车载多媒体娱乐系统、360度全景环视系统、多媒体智能后视镜、ADAS、T-BOX以及车联网平台构建为一整套的汽车电子综合解决方案。
      智筹科技智在出行。公司服务团队拥有十多年的行业经验，对运输行业主管理部门的管理需求和企业的管理痛点、难点、要点有深入的研究和独到见解。公司建立了完善的运营体系，秉承“以质量求生存，以信誉求发展”的运营方针，以“真诚、务实、高效、优质”为企业服务宗旨，始终把服务质量和用户利益放在首位，竭诚为广大用户提供智慧交通综合解决方案和最优质的服务体验。