深圳招聘

岗位职责：

1、深入贴近部门的业务进展及人力现状，培训体系的搭建及实施，具备开发课程的能力；

2、有效推动公司各项人力资源资源项目、政策及流程在部门的推进和执行落地；

3、负责薪酬管理等

4、文化氛围的打造，创造积极正向的工作氛围。

任职要求：

1、专科及以上学历，人力资源管理专业为佳；

2、从事人力资源工作3年以上，必须有培训和企宣和薪酬管理相关经验。

3、了解人力资源六大模块，熟悉劳动法及相关法律、法规；

4、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力、时间管理能力、亲和力和学习能力；

5、积极正向的文化价值观，自我驱动力强，抗压性佳。

嘉鸿集团创立于2016年，是一家高速发展的跨境电商生态赋能企业，致力于为所有跨境电商从业者提供优质产品和服务，不断探索跨境电商创新模式，深度布局更智能、更友好、更具价值的跨境新生态。嘉鸿集团面向全球跨境电商的服务体系内容涵盖技术研发、独立站运营、供应链服务、云仓服务、客服服务、卖家培训服务、创业投资等模块。随着全球步入信息化大时代，嘉鸿集团B2C高速增长引擎火力全开，开拓深耕S2B2C生态布局，坚持实现卓越共赢；
嘉鸿集团总部位于深圳，目前有1500多名员工，核心高管来自于阿里、腾讯、百度等互联网龙头企业，业务版图遍及160多个国家和地区，用心服务超过2000万用户。嘉鸿集团2018年营业额突破十亿元，实现十倍速增长。2019年同比增长100%达20亿元，2020年4月单月营业额突破3.5亿元，我们正朝着60亿元的目标砥砺前行。