深圳招聘

所在部门：综合部

主要职责

一、行政方面

1、参与公司的日常经营管理，协助总经理做好公司组织架构及部门职责的规划和建立；

2、主导规章制度的拟定、编写、报批及发布工作；

3、协助并参与专用标准及管理体系的拟定、讨论和修订工作；

4、对各项规章制度的实施进行检查和督促，推进并不断提升公司的管理水平和管理能力；

5、各类公文、纪要及法律文书的撰写、审核、修订及报批；

6、内外部文件的收发、登记、传递、归档工作；

7、各类会议及商务活动的安排、召集保障工作；

8、办公场地、办公环境、办公用品、固定资产、车辆的管理；

9、各类经营资质的申请和维护；

10、和相关政府管理部门的联系、沟通和协调，及时掌控相关政策信息、争取政策支持。

二、人事方面

1、公司人力资源和岗位编制、岗位职责的规划和完善，建立并执行完善的人事管理程序和规章制度；

2、负责招聘、入职、培训、调岗、辞职、辞退等工作的执行和办理、并建立完善的人事档案；

3、负责公司薪酬体系和实施方案的规划和拟定，建立行之有效激励和约束机制；

4、拟定绩效考核评价方案，待批准后组织实施，并对实施情况进行督导，及时解决其中出现的问题，使考核评价体系真正落实到实处，并不断完善；

5、负责员工薪酬、福利、五险一金的核算和办理；

6、做好考勤管理，监督并执行工作纪律、处理员工奖惩、活动争议等事宜。

三、其他

1、领导交办的其他工作；

2、其他突发事件的处理；

任职要求

1、管理类或法律类专业全日制大专以上学历，英语良好；

2、熟悉并理解电子行业技术型企业的运营管理模式；

3、具备扎实的文字功底，能独立完成各项规章制度、公文和法律文书的撰写；

4、具备较强的沟通、协调和组织执行能力，能独立处理并落实各项工作；

5、电子行业技术型企业人事行政主管或办公室主任等相关职位，3年以上任职经验；

6、性格阳光、品行端正，具有较强的责任心和团队意识，对自身的

   职业发展有明确的目标和规划；

7、熟悉ISO9000质量管理体系或会计从业资格者优先。

    深圳芯际电子科技有限公司（以下简称：“芯际电子”）成立于2012年，公司总部位于中国深圳市宝安区松白路，创维创新谷2号楼B座南区12层。芯际电子是一家专业从事计算机、存储产品及应用解决方案设计开发、市场推广和服务的民营技术型企业。
    经过长期的积累和发展，目前公司的相关产品已经在通信、工控等领域得到了广泛的应用，并得到了用户的一致认可。为适应公司快速发展的需要，芯际电子真诚邀请行业精英加盟我们的团队，我们将为您提供良好的待遇和发展环境。