深圳招聘

岗位职责：

1.根据公司人力资源规划并结合各部门的招聘需求，制定相关的招聘策略及计划；

2.负责行业领域的人力资源市场分析，有效管理及优化管理招聘渠道,组织和执行招聘计划，发布招聘广告，收集简历，进行简历初步筛选，候选人电话初步沟通，整理有效简历信息；

3、对招聘平台进行维护及招聘职位的发布、推广，组织人员安排面试,各岗位的招聘流程、面试录用流程、面试测评、关键岗位胜任力模型的执行及拟定完善

4、公司各岗位储备人才库的建立与完善，参与招聘体系建设及相关的优化

5、推动和提升重点人才寻访、面试录用等招聘关键环节效率等；独当一面的完成招聘相关工作

6.负责整个招聘进程、和候选人洽谈offer，跟踪入职,跟踪面试结果,人员招聘、留存的情况跟踪及分析，以便对招聘活动进行有效的评估与招聘工作报表统计；

7.完成领导交办的其他事情。

任职要求：

1.男女不限，大专及以上学历，人力资源相关专业优先；

2.有中大企业人力资源工作经验，主导招聘工作经验至少1-2年以上；

3.熟悉招聘业务流程以及各种招聘渠道，能独当一面的从事招聘工作；

4.熟悉及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先；

5.具备较强的责任感、抗压能力、及良好的沟通协调能力，有一定的逻辑思维能力，品行端正

微测检测简介
深圳市微测检测有限公司（英文“Shenzhen Microtest Co.,Ltd.”，简称“MICROTEST”）总部位于深圳，是一家综合性、全方位、一站式的权威第三方检测认证公司。公司始创于2005年，自成立以来，Microtest微测检测已成功为上万企业完成数十万计的产品测试和认证，协助企业的产品畅销全球。
       Microtest微测检测已建立起十余个专业实验室，已获得CNAS、CMA、A2LA、WPC、Bluetooth SIG等授权和认可，可为企业提供逾百个国家的测试与认证、验厂与验货服务。
Microtest微测检测的使命，让您的产品通全球！
您即将服务的企业：
【公司愿景】打造全球检测认证行业领军企业！
【行业经验】2005年到2019年，14年检测认证经验；
【行业优势】有准入门槛和技术门槛的朝阳行业；与社会和市场密不可分的第三方检测大市场；可以终身不需要再换的行业！
【公司三大优势】
产品优势：公司研发团队开发的检测项目，解决了市场亟待解决的行业难题，多个检测项目是行业内独家首发，具有核心竞争力；
制度优势：公司多年内推行的合伙人制度，得到了内部极大的追捧，解决了员工中长期收入结构的需求；
文化优势：公司的发展规划和文化建设，融入到全员的职业规划和自身素质的提升，让有梦想和目标的员工树立了发展的方向和信心。
【岗位价值】公司倡导全员提升行业和专业的技能，提升个人的职业化水平；同时对全员提供内部转岗的自由。
【微测荣誉】深圳市政府多个公共检测技术平台、国家高新技术企业、深圳市高新技术企业等众多荣誉；
【多个专业实验室】公司拥有汽车电子、电磁兼容、无线射频、产品安全、电池、物联网、车联网、ITU语音、无线充Qi、快充、苹果MFi等实验室；

您即将享受的福利待遇
【带薪假期】享有国家法定节假日、法定带薪年休假、调休假、婚假、产假、病假、丧假等假期；
【薪资待遇】享有基本工资、绩效奖、加班工资、项目分红、年终奖等；
【五险一金】社会保险（养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险）和住房公积金；
【节日关怀】妇女节、端午节、情人节、中秋节、春节等节日礼品及礼金；
【生日关怀】每月举办员工生日聚会，赠送生日礼物；
【文娱活动】定期举行各种趣味运动会、带薪旅游、年会、聚餐、茶话会等；
【教育培训】入职培训、部门培训、户外拓展培训、团建活动培训等；

您的职业规划由我们量身打造：
【职业规划】根据您的优势和目标，制订专属适合您的职业通道，提供晋升、技术线/管理线双通道发展；
【职业培训】为您定期举办多种形式的职业培训，让您有钱、值钱，在这个社会更具有竞争力；
【转岗机会】您可申请公司各岗位的调动、职位调动，总有一款最适合您的职位；
【良好平台】为您建立和打造公平公正的职位晋升、职级晋升、加薪等良好平台；
【管理体系】为您建立一套完整的管理体系、工作流程等；
【办公环境】为您提供和谐团结的气氛和舒适的办公环境；