员工关系主管
武汉雍禾美度医疗美容门诊部有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:医疗/护理/卫生
职位信息
- 发布日期:2020-12-16
- 工作地点:北京-朝阳区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:0.8-1万/月
- 职位类别:人事主管 企业文化/员工关系/工会管理
职位描述
技能要求:
员工关系,SSC
岗位职责:
1.负责办理集团公司员工的入转调离相关手续并及时录入系统、审核存档;
2.管理劳动合同,办理员工入职、离职、调岗、转正、劳动合同续签手续和系统考勤结算;
3.及时更新新员工花名册、员工档案;
4.填制和分析各类人事统计报表;
5.负责企业员工工作居住证的办理;
6.每月进行员工审核清单的梳理及更新;
7.员工请假、调休、加班等NC系统的审批;
8.协助上级修订公司各类规章制度,并做好推行实施工作;
9.协助上级做好公司岗位职责汇编工作;
10.协助上级做好公司相关发文的撰写工作;
11.每月员工生日会的采买、布置及举办;
12.完成领导交代的其他临时性工作。
任职要求:
1.大专以上学历;
2.人力资源相关专业优先;
3. 有良好的职业操守素养、团队协作意识、抗压能力强;
4.3年以上人事相关工作经验,沟通表达能力优秀;
5.有医疗行业工作经验者优先考虑;
职能类别:人事主管企业文化/员工关系/工会管理
公司介绍
关于雍禾
雍禾植发,始于1999年,是具有自主知识产权并通过ISO认证的专业毛发连锁品牌。目前已在全国开设40余家直营连锁机构,100余位经验丰富的医生,均具有正规医疗资质,专业护士团队近1000人。
雍禾植发,始终聚焦于毛发健康领域,先后成立了植发医院、植发技术研究院、史云逊健发中心、雍禾大学和哈发达假发研发生产中心,形成了集“治疗、养护、植发、假发”于一体的一站式医学毛发管理服务体系。
雍禾植发,一直坚持为发友提供安全可靠、诚信透明的诊疗服务,严格履行价格透明、医生亲诊等承诺,拒绝影子医生、非法行医、术中加费等行业乱象,并通过签署协议、手术直播、术后服务、客诉监督服务平台等举措保障发友权益。
大事记
1999年 创立雍禾品牌
2005年 雍禾植发成立
2006年 从美国引进FUE手动植发技术
2007年 FUE植发技术升级为电动
2008年 创新FUE微创技术
2009年 研发推出FUE点阵植发技术
2010年 通过ISO9001认证
制定植发行业标准:《研发与技术服务标准》,并获得央视报道
2011年 推出《五大保障服务协议》
透明医疗,手术过程全程直播
2013年 以直营连锁模式开始全国布局
2014年 直营连锁机构达到7家
2015年 直营连锁机构突破20家
2017年 中信产业基金控股
成立高端服务团队雍享·梦之队
2018年 携手CCTV规范行业发展
获得国家高新技术企业认证
2019年 直营连锁机构突破40家
倡导行业合规诚信医疗,医生“三透明”承诺上线
开展公益手术近百例
雍禾植发,始于1999年,是具有自主知识产权并通过ISO认证的专业毛发连锁品牌。目前已在全国开设40余家直营连锁机构,100余位经验丰富的医生,均具有正规医疗资质,专业护士团队近1000人。
雍禾植发,始终聚焦于毛发健康领域,先后成立了植发医院、植发技术研究院、史云逊健发中心、雍禾大学和哈发达假发研发生产中心,形成了集“治疗、养护、植发、假发”于一体的一站式医学毛发管理服务体系。
雍禾植发,一直坚持为发友提供安全可靠、诚信透明的诊疗服务,严格履行价格透明、医生亲诊等承诺,拒绝影子医生、非法行医、术中加费等行业乱象,并通过签署协议、手术直播、术后服务、客诉监督服务平台等举措保障发友权益。
大事记
1999年 创立雍禾品牌
2005年 雍禾植发成立
2006年 从美国引进FUE手动植发技术
2007年 FUE植发技术升级为电动
2008年 创新FUE微创技术
2009年 研发推出FUE点阵植发技术
2010年 通过ISO9001认证
制定植发行业标准:《研发与技术服务标准》,并获得央视报道
2011年 推出《五大保障服务协议》
透明医疗,手术过程全程直播
2013年 以直营连锁模式开始全国布局
2014年 直营连锁机构达到7家
2015年 直营连锁机构突破20家
2017年 中信产业基金控股
成立高端服务团队雍享·梦之队
2018年 携手CCTV规范行业发展
获得国家高新技术企业认证
2019年 直营连锁机构突破40家
倡导行业合规诚信医疗,医生“三透明”承诺上线
开展公益手术近百例
联系方式
- 公司地址:地址:span经纬大道789号2层