深圳招聘

1、与业务部门负责人密切协作，全方位提供销售人才招聘； 

2、熟悉业务部门的业务战略和组织架构，使用多种招聘渠道及方式方法开展招聘工作，确保人员及时到岗，满足业务发展的用人需求； 

3、有效发掘培训需求，组织实施各类基础培训，协调业务部门组织开展新员工、知识、技能等培训工作； 

4、推动业务部门内部团队的建设，提高团队凝聚力，通过活动贯彻企业文化，活跃员工工作氛围； 

5、协作制定、监督及执行销售激励政策

任职要求

1、人力资源、法律、管理或相关专业全日制本科以上学历，3年以上人力资源

2、具有零售、TOB、企业员工福利行业经验；

3、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队。

4、很强的计划性和执行力；及自我驱动性

挑时严选创始于2015年，初创供应链品牌，于2019年创新升级为：企业福利服务的严选平台。
专注服务企业需求，提供生日福利、电影、演出福利、年节福利、团建福利、读书福利、体检福利相关产品与服务。运用互联网技术，帮助企业满足员工个性化、多元化的高品质需求。
产品围绕雇主、员工的优质生活的需求，严选全球精品，用心落地服务的经营理念，创造阳光、诚信、互助的企业集采环境，
愿景：成为企业用户值得托付的服务平台
使命：为用户的快乐工作、幸福生活而奋斗
价值观：相信品质、真诚与时间的力量