深圳招聘

任职要求：

1.教育水平和专业：大专或本科以上学历，电子或机械制造类相关专业。

2.经验：5年及以上生产管理经验,有五金塑胶和电子产品装配岗位管理工作经验者的优先。

3.专业知识：对成本预算、质量控制、生产统筹运作、生产制造分析有较深的认知和实际经验。

4.能力要求：有全面主持并制定生产部的生产流程、工序流程、工艺流程、生产计划、人员配置、组织管理的丰富经验，具有较强的计划、组织、协调、审批和执行能力。熟练操作Word,Excel、PPT等办公软件;熟悉ISO体系标准及生产现场的“7S”管理。

5.个人素质：具有优秀的领导能力、沟通协调能力、团队协作能力、计划与执行能力，服从公司的安排。

职位职责描述：

一、组织实施车间生产计划。

1、根据公司的生产订单计划，组织制订本车间的生产作业计划。

2、负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度。

3、合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。

二、做好生产过程管理工作。

1、主持车间例会，全面协调车间工作。

2、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量。

3、监督检查车间员工的工作，对违规操作提出警告并指正。

4、参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施。

5、监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。

三、现场管理。

1、按照公司现场管理相关知识，指导培训员工现场管理知识。

2、推进7S现场管理制度，实现生产车间标准化管理。

3、按时考核车间员工的7S执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实。

四、车间生产安全管理。

1、负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查。

2、控制关键要害部位，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生。

3、定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。

五、车间生产成本控制。

1、统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率。

2、统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。

六、车间员工管理

1、根据生产实际情况，有计划的对车间组织各项培训工作。

2、负责生产劳动纪律管理，督导员工遵守劳动纪律。

3、做好车间员工考勤、考核等相关工作。

4、做好员工交流沟通工作，及时了解员工动态，控制员工流动率。

七、日常管理

1、负责协调与其他相关部门的关系配合好其他部门开展各项工作。

2、及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件。

深圳市安泰明五金塑胶制品有限公司隶属于香港亚洲材料深圳办事处，成立于2009年，是香港独资企业；公司主要生产五金塑胶制品、五金塑胶模具、电子产品如蓝牙音箱、灯具等，为自行开发生产或代客加工产品的厂家；产品客户为世界各知名品牌(包括高露洁，伟创力等），产品远销欧洲/美国/澳洲/中国/日本/韩国等地；公司总部AMP集团设在香港，并在宝安沙井设有研发部。

公司十分重视企业文化、福利文化、人文文化的建设，致力“以人为本”的社会责任管理体系，我们诚意邀请符合公司要求的有志人士加入我们的团队，同创辉煌！