深圳招聘

工作内容：
1、劳动关系管理：劳动法规的宣传解释，劳动合同的签订，一般劳动纠纷的初步处理，劳动纠纷证据的收集，劳动调解、仲裁、诉讼的应对；
2、薪酬与福利：工资制作，绩效工资的计算，奖罚工资的计算，薪酬报表制作，年终奖的计算；
3、考勤管理：考勤报表制作与异常处理；
4、培训组织：负责培训的组织与后勤工作；
5、 招聘人员资料的筛选、通知、面试、入职手续的办理，离职手续的办理；
活动会议组织：负责活动会议的组织与后勤工作；
6、 社保、公积金、就业登记、工伤处理、证件办理及外勤事务；
任职资格：
教育背景：
◆行政管理、人力资源管理相关专业专科以上学历；
经 验：
◆三年以上行政管理工作经验；

注：该岗位的工作地点为龙华新区大浪街道 【深圳服装产业基地】 周六需要上班

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