深圳招聘

1、按照规范对相关项目进行检测、并制作检测报告；

2、首件检测、复卷检测等其他检测

3、按要求制作、标识留样，并确认留样品质

4、记录检测结果，张贴异常标识

5、记录制程质量数据：如每日分析、质检单等

6、检测设备的点检、6S管理

7、质检的6S、安全管理及时、有效

8、执行、配合环境、职业健康安全、有害物质管理、社会责任等要求

9、上级领导交代的其他事项

三班两倒（有通宵班），12小时/班，作4休2，2天白班2天晚班2天休息。白班包中、晚餐。夜班40元/晚的餐补，缴纳五险一金。试用期1个月，试用期底薪2800，转正后底薪3000+200考核。加班工资按1.5倍计算。试用期期间除去五险一金到手4000-4300左右，转正后到手4800左右。绩效另算，绩效每月400-1400（根据实际考核排名发放）

五险一金、包餐、年度体检、年度旅游、节假日福利、带薪年假、

冉聚（上海）高新材料有限公司作为国家认定的高新技术企业，自2011年成立之初即致力于为日新月异的科技行业量身定制可靠高效的材料方案，以帮助尖端科技产品应对严苛的环境挑战。在消费电子、新能源汽车、通讯设备，公共交通、工业制造等领域，冉聚作为多家知名厂商（oppo、vivo等）的指定供应商，凭借丰富的专业经验及不懈的创新精神，服务本土企业，助力中国创造。

公司坐落于***开发区----上海化学工业区奉贤分区，与***的化工研发中心、世界知名化工企业比邻。是化工区“新材料产业基地”的重要组成部分，也是上海市奉贤区产学研合作企业和专利试点企业，并荣获“高新企业称号”。

冉聚公司具有很强的硬件实力和生产能力。公司建有2万平米厂房；现有员工80余名，其中管理人员和专业领域技术人员达30人。冉聚是国内***自主研发成功聚氨酯微孔泡棉产品的企业，现有产品类别十几种，包括上百个产品系列。年销售额超8000万。

员工关怀
冉聚自成立之初，即秉承4R人才战略。
Respect 尊重：对所有员工一视同仁，给予公平的培训、晋升和成长机会。
Rapid 速度：冉聚像一辆飞速前进的列车，载着所有员工与我们共同高速进步。
Responsibility 责任：冉聚会在薪资、工作、生活等各方面尽力帮助每一位认同冉聚价值观、勤奋敬业的员工，成就员工是我们不可推卸的责任。
Realization 实现：我们希望提供给员工的不仅仅是一份工作，而是一份实现梦想，改变世界的机会。