深圳招聘

任职资格
1.本科以上学历，人力资源管理或汉语言文学相关专业。
2.五年以上大中型企业相关工作经验。
3.熟悉人力资源管理六大模块，擅长员工培训和薪酬管理。
4.精通现代先进人力资源管理理念和流程。
5.良好的沟通协调能力和执行力。
6.具有优秀的文字表达能力。

工作内容：
1.负责日常人事工作。
2.员工培训的组织及实施。
3.企业文化与员工关系管理。
4.制定薪酬福利管理制度。
5.制定不同岗位员工的绩效考核方案。
6.协助经理制定公司人力资源长期、中期和年度计划，并监督和控制各项计划的实施。

联美达投资

系一家新近成立的以有色金属销售为主，同时兼营机械设备、电子产品销售和进出口业务以及实业投资，我们依附于优势的传统行业同时开拓更多具有良好发展前景的行业。

公司秉承“诚信、创新、敬业、人本”的企业理念，坚持“通过提供全方位的产品和服务，实现公司与客户的共同发展；通过充分尊重、挖掘和培养，实现员工与公司的共同成长”的企业宗旨。

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舒适的工作环境，融洽的工作氛围，良好的职业发展平台和机会；

每周五天，每天7.5小时的宽松工作时间；

具竞争力的薪酬待遇，年终双薪与奖金；

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春节探亲往返路费报销；

高缴交基数的养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金；

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法定节假日与带薪年假；

我们致力于让团队成员在努力工作的同时，尽情享受生活。

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