薪酬绩效主管
深圳市丽海弘金科技有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:计算机软件
职位信息
- 发布日期:2020-09-20
- 工作地点:深圳-南山区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:0.8-1万/月
- 职位类别:薪资福利专员/助理 绩效考核专员/助理
职位描述
工作职责:
1、负责收集国家薪酬相关法律及政策,定期向上级反馈;
2、负责薪资核算工作,确保准时、无误;
3、负责每月社保/公积金的调/转/离工作;
4、负责员工绩效考核数据的整理及跟进、反馈;
5、负责节日福利、员工其他福利类相关事项;
6、完成领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、统招大专以上学历,人力资源相关专业优先;
2、3年左右相关左右工作经验优先;
3、了解国家劳动人事政策法规、财务管理基础知识;了解与薪酬相关的法律法规;熟悉绩效考核、薪酬福利管理流程及社会保险实操流程;
4、熟练掌握Office办公软件;
5、具有较强的责任意识、保密意识,逻辑思维能力、沟通协调能力强;
公司介绍
深圳市丽海弘金科技有限公司是一家金融科技公司,于2014年9月在深圳前海注册成立,注册资本5300万元。丽海弘金是金证股份平台子公司,专注量化交易服务平台的开发和量化策略的研究与服务,深度服务于各类型投资机构及专业投资者。丽海弘金通过自主研发和外部引进产品,依靠人工智能、大数据和云服务等先进技术,通过量化资管业务不断实践和创新,构建起弘金量化平台,服务于证券行业经纪和资产管理业务。
联系方式
- 公司地址:地址:span高新南五道金证科技大楼七楼