深圳招聘

职位概要：

依据大区的经营规划及本中心的经营目标，通过对本分公司的市场、咨询、教学、就业等业务流程的全面管理，实现招生、收入、利润、成本等关键经营业绩指标。

职责与任务：
1．主持本分公司的经营管理工作,达成集团指定的经营业绩指标；
2. 分公司市场营销业务规划、市场活动的策划组织；
3．健全并完善分公司内部管理机构设置，优化分公司业务管理流程；
4．对分公司内各部门经理工作布置、指导、检查监督、评价和考核管理工作；
5．团队日常管理及建设，包括任务分配、招聘、激励等；
6．战略客户接待、洽谈、促成意向合作及其他分公司的业务交流、支持与协助等工作。

任职要求：
1．27-35岁，性别不限，本科及以上学历；
2．具有营销管理知识、熟悉营销业务流程及运作模式；
3．具有较强的综合管理、工作协调、市场营销拓展能力；
4．具有优秀的执行力、领导力；
5．具备吃苦耐劳。

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