深圳招聘

【岗位描述】

1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；

2、负责招聘实施的全部流程，包括拟定招聘计划、用人需求确认、职位发布与维护、简历筛选及搜索、面试、背景调查、录用等；

3、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；

【岗位要求】

1、有招聘相关工作经验者优先；

2、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；

3、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

4、有强烈的责任感和敬业精神，能承受较大的工作压力。

本岗位实行大小周制，9：25—12：00，14：—18：30

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