深圳招聘

（1）发展公司的统一教学特色，实施教学目标和计划；制定年度月度教研教学目标。

（2）定期召开教研活动和教师培训/分享；优化和完善教学系统。

（3）配合校区活动的组织协助和安排；

（4）督促教师考核晋升目标，完成考核晋升任务；

（5）加强家长沟通，提高校区家长的教学/管理满意度，降低学员流失；

（6）每周执行周报表/周例会；每月执行月报表/月例会；

公司概要：

（1）高端钢琴品牌教育机构，德国百年钢琴品牌代理商

（2）ABRSM英式教育体系/ ISMEC国际教育测评机构

（3）大型连锁艺术教育品牌联盟机构

公司福利：

10项指标薪资（岗位薪资，课时提成，业绩/零售提成）+目标分红+人才培养分红奖励+公司培养输送进修+

微信分享