深圳招聘

高级精益管理顾问

【岗位职责】

    

1、指导企业精益运营负责人促进各方面的持续改进活动和跨组织的文化变革，以实现卓越的运营；

    

2、指导、培训企业各阶层人员学习和运用精益工具，以提高其工作能力；

    

3、培训和认证企业中坚力量（黑带、绿带和黄带）。

    

【任职要求】

    

1、理工科本科以上学历，有认证的精益大师或同等学历，精益六西格玛大师优先；

    

2、3年以上运营工作经验，5年以上精益实施经验，特别是Hosin计划，VSM, Pull/Kanban, Kaizen, SMED, TPM等，3+经理角色经验，有工厂领导或区域经理或精益顾问经验者优先；

    

3、有统计数据分析和报告技能，良好的推动能力和表达技巧，能够进行各级别的培训，流利的英语和普通话，具有计算机应用知识。

东莞优仕前程的咨询团队大部分来自于世界500强企业，拥有丰富的实战工作经验。有***的咨询组合，在系统、流程再造、标准建设有突出成绩，指导客户实现有效改进、变革，持续增长。现有国际注册管理咨询师(CMC)、高级培训师、高级人力资源师等专家。