深圳招聘

1、新产品导入阶段，根据工程部提供资料及样品，制定出初步工艺流程、SOP；

2、量产阶段，确认产品流程、标准工时及产能的标准化，有效控制人工成本；对工程变更进行全方面评估,并对导入后成果进行分析.对产品工艺流程,车间平面规划合理布置,以达到各种资源充分利用。

3、推动精益生产，统筹生产评估，分析改善，降低制造成本，生产技术支援和提升；

4、负责HSF产品工艺流程有害物质的风险分析和工序管理规定的制定。

任职要求：

1，大专以上学历，2年以上IE工作经验，熟悉电子产品制造工艺，返修流程；

2，对标准工时，IE七大手法等IE专业知识有较强的认知和实操经验；

3、有相关工作经验，熟悉生产工艺流程、标准工时核算、产线规划、设计工具夹具改善生产作业。 新产品导入全过程跟踪，生产流程优化，研究改善工序减少生产工时。

   4、具备良好的沟通交流能力，责任心强，

   深圳市华创恒达科技有限公司成立于2006年，是一家集电子产品研发、生产、销售为一体的公司，服务于全球100多个国家上千个客户（捷普，联合利华，罗格朗，ICON艾肯，普华永道 ，Oclaro 奥兰若，Cisco思科，Oracle甲骨文等客户满意度极高），在职员工400人左右。公司办公区占地总面积2400平方米，工厂占地总面积8000平方米，此外还有1500平方米的洁净医疗器械生产车间正在建造中。
   公司正处于快速发展的阶段，不断的扩大规模中。目前主营电子产品的OEM代工和ODM设计生产，涵盖了研发设计、PCB生产、PCBA加工、成品组装测试、销售等环节。
   2017年成立了研发中心，聚焦于物联网领域，公司每年投资大量资金用于产品研发、品牌建立和开拓海外市场。在物联网领域，专注蓝牙BLE应用、智能插座&电力计量、Lora三大类的产品方向。
   2019年在武汉设立了办公室，以研发为主，辅以销售、电商、运营等等业务。
   自成立之日起，公司荣获了ISO9001:2015、ISO14001、ISO13485及BSCI等一系列相关认证；公司生产的各项产品，均已获得FC、CE、UL、ROHS、SGS 等多项认证资质。拥有国内、美国、欧盟、印度等国家商标及外观专利30余件，软件著作权、实用新型专利20余件。
   公司以“本分、诚信、团队、品质、客户导向、结果导向”为一贯追求，致力于成为更健康、更长久的企业。


薪资福利待遇
    公司秉承严谨的管理制度，注重员工个人能力，并提供良好的福利待遇、完善的技能培训和晋升发展空间：
1、按劳动法有关规定签订劳动合同、购买五险一金。
2、员工享有国家规定的各种带薪休假，传统节日为员工发放节日礼物。
3、公司关心员工的业余活动，设有乒乓球室、休息区、食品区等业余活动中心。
4、公司设立：项目奖金、评优奖金、改善奖金、年终奖金等。
5、公司每年最少有两次整体调薪的机会。
6、公司为每个部门提供固定的活动经费，每年均组织免费户外旅游1-2次，年底举办大型文艺晚会及抽奖活动。

员工晋升：
培训学习：公司定期组织不同的内部职业技能培训外，还根据不同岗位提供参加外部培训机构的培训课程机会。
晋升空间：
公司内部发展空间对内部员工全体放开，采用内部招聘形式优先选择提拔表现优秀和有工作能力的员工，公司目前高中低层次职员大部分都为内部选拔，为有上进心的同仁提供了极好的发展空间和晋升机会。