深圳招聘

工作职责:

1、完善集团的员工关系管理制度、流程，健全员工关系管理体系；

2、人力资源合规工作的规划及实施，包括跟进并落实相关合规项目，了解当地劳动法规、协同律所规范人力资源制度，降低企业用工风险；

3、实施内部沟通及投诉渠道的日常管理，促进公司与员工之间和谐关系的建立；

4、员工关系管理，包括处理员工冲突、劳动纠纷跟进、员工违纪处理及系统更新、维护等；

5、EAP项目实施与跟进；

6、员工劳动合同及档案管理，商务港澳通行证、外籍人员就业证、居留许可办理及跟进。

任职资格:

1、大专及以上学历，人力资源等相关专业；

2、熟悉员工关系知识，国家、省、市的法律法规，员工关系中的沟通及谈判技巧；

3、有丰富的劳资关系处理经验、熟悉劳动关系等人力资源统筹管理经验优先；

4、沟通交流能力较好，有较强的抗压能力，做事严谨细致。

东江集团（控股）有限公司（下称：东江集团或东江）是一家全球领先一站式注塑解决方案供应商，主要致力于领先智能手机、个人护理以及智能家居产品的注塑生产，包装医疗，个人护理和精密电子类等高精密，高型腔，高性能的模具，以及汽车类模具和其他中大型复杂模具的研发、设计与制造。
东江集团于1983年成立于香港。经过39年的发展，东江已经成为模具以及注塑行业内颇具规模及代表性的集团公司。2013年，东江集团成功在香港交易所主板上市，股票代码：2283。据独立著名市场调研公司IPSOS报告，2015年中国注塑模具MT3以上制造商中东江出口额排名***。
东江目前拥有四大生产基地，分别位于中国深圳，苏州，惠州以及德国。我们生产基地的总建筑面积大约为 200,000平方米。
“让客户成功”的企业使命，使得东江厚植根基，稳健发展，致力于成为精密注塑、智能制造的引领者，更好的服务于全球客户。TK标志有东江的香港拼音Tung Kong首字母组合而成，其中T为温暖的橙色，他寓意东江人热情、开朗、奔放、但仅凭一腔热血是不能成就事业的，还需要一种稳健的精神，这种精神正是经营理念中“稳健发展”所需的，故其中K用黑色，它代表东江人沉着、冷静的务实作风。标志中橙色部分犹如一把锤子，寓意为制度化，而黑色部分犹如“人”字，寓意为人本化，体现了东江将制度化管理与人本化经营的完美结合。TK两字母的组合天衣无缝，犹如两志同道合的兄弟，并肩作战，携手共进，象征着东江员工上下团结一致，亲密无间的团队精神。其中“T”为TOP之字头亦为Technology之字头，意味着东江追求的高科技方向，亦体现了精益求精的精神。黑色“K”形似箭头，为“推动力”之意，即由人本管理形成的强大推动力将促进东江的所有方向（报考公司、客户、员工、供应商和社会）共同向前发展，不断提升。这也呼应了东江的经营理念：“共同发展，共同提升”。