深圳招聘

岗位职责：

1.协助部门经理制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持；

2.定期组织收集有关人事招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息，为公司重大人事决策提供信息支持；

3.根据公司的人力资源管理的方针政策，组织实施细则和人力资源部工作程序。

4.协助人事经理负责人事管理的各项事务；

5.负责开发、引进外部人才，组织实施各种人才需求招聘工作，并参与对应聘人员的面试筛选、建议协助制定公司员工的培训和发展计划，监督培训负责人组织安排对员工的培训；

6.协助建立公司内部的沟通机制，及时了解员工的思想动态；

7.受理员工投诉，并组织相关部门妥善解决；

8.负责员工的养老保险、失业保险、医疗保险等工作的监督实施；

9.协助人事经理与员工签订各种劳动合同，以及处理各种与合同相关的事宜；

10.协助人事经理受理员工与公司劳动争议事宜并及时解决；

11.负责指导本部门下属进行各类人事工作；

13.统计人员招聘计划达成率、招聘效果、培训计划达成率、员工流失率；

14.部门预算控制情况、关键人员流失率、与其他部门合作满意度；

人事主管任职条件:

1.28-38岁，要求大专学历以上，人力资源相关专业，人事管理岗位3年以上经验

2.擅长员工招聘选拔、员工激励、培训和开发、沟通协调

3.了解体系管理知识及管理培训的相关知识；

4.精通人力资源各模块的管理知识，掌握行政管理、法律等知识；

5.熟练应用office各种办公软件，具备基本的网络知识；

6.良好的人际沟通能力、计划与执行能力；

7.深入领会劳动法和合同法.并能在工作中运用；

8.职业道德良好；

9.有C1/C2驾驶证。

芳華萬象控股（集团）股份有限公司（以下简称“芳華萬象集团”）注册地为香港。公司经十余年发展历程，于2018年实现集团化发展，已成为国内领先的集物业管理、文化发展、礼仪培训、社工服务等多元化发展的多功能服务商，公司服务区域主要聚焦在中国三大经济活跃圈—粤港澳大湾区核心地带深圳，辐射上海、福州、西安等多个城市和地区。