深圳招聘

工作职责：

1、有服装行业经验

2、主要的是辅助人事行政经理的工作
3、人力资源包括招聘、薪资、培训、福利等方面的辅助工作
4、负责建立规范化管理制度，人员档案的建立、健全与完善；
5、人力资源计划及招聘渠道的开发和维护，招聘工作的开展；
6、负责劳动关系管理，员工社保、住房公积金办理；
7、负责办公物品及设备的采购及管理；
8、负责员工考勤制作及员工入、离职手续办理；
9、行政人事日常事务管理；
10、协助部门经理完成其他工作。
任职要求：
1、年龄25-35岁，人力资源管理或中文、行政管理等相关专业大专以上学历；
2、具有2年以上相关工作经验，掌握行政事务处理方法，熟悉国家、地区相关人事制度及劳动法律法规；
3、熟悉各类招聘渠道及招聘流程，掌握较好的面试技巧；
4、具有较好的沟通、表达、组织及协调能力，亲和力、环境适应能力强；
5、具备良好的写作能力，熟练操作Excel、Word等办公软件；
6、爱岗敬业，责任心、团队意识强。

7、对工作细心认真，较强的责任心，协调沟通能力与处理事情能力

TILL TELL本着具国际视野之“个性、时尚、简约、极致”的核心理念，着重采用注重人与自然亲密关系的棉、麻、毛等天然面料，同时藉以丰富、精致的配搭组合，坚持制作工艺的深度价值，以舒适得体的服装剪裁工艺，研制出符合现代潮流、细致简约的女性服装。

TILL TELL的设计灵感结合东方女性细腻、婉约之美，敏锐的时尚触觉、高贵的品质、新颖的款式、轻松的色彩、柔和的曲线加上考究的细节，更加注重个性与高雅明快，简洁中流露出无拘无束。

TILL TELL追寻当下女性最本来的面目：睿智、优雅、时尚。产品既不随波逐流又不脱离现实，寻求时尚与经典的完美结合，矗立于时代的浪峰。TILL TELL关注细节和品质，用最简洁的方式最精确地表达了完美的含义。没有夸张的线条，叠杂的色彩，繁琐的累赘。她的优雅不是红酒的浓郁烂漫，也不是香槟的暧昧芬芳，她是泉水的明丽透彻。

TILL TELL以独特的文化内涵，将「自然概念」与「穿衣哲学」相互结合，引领时尚休闲文化，提炼内敛创意的设计感，将对人性的关爱与对时尚的重视融入到服装中，使穿着者感受到充满时代感及国际质感的生活型态，以及可以随时随地、自由自在、由内而外地展现出各种贴近自然而大气的穿著品位。

TILL TELL的商品原型召唤着时尚女性以认同自然的归真情怀、关怀人际的亲密关系，来满足现代经济社会女性的内在基本的心理需求和人文动机。希望人们可以藉由穿着TILL TELL服装，感受回归自然、追求自我的生活理念。

历史的年轮翻阅着女性无限的优美、张扬的个性、中性的潮流、极致的奢华、简约的平凡。。。时尚的变迁，岁月的沉淀，从起点到终点，从终点到起点，周而复始。。。