深圳招聘

企业管理

1、参与集团及下属子公司组织架构、职能分工及岗位设置的建立与调整；

2、根据公司年度经营管理目标，组织编制公司年度、月度、周经营计划并分解落实；

3、负责公司各项规章制度的建立健全、执行监督与评估，提出改进建议；

4、负责各项会议督办事项的落实；

5、配合总部各项业务工作的自查和备查。

人力资源管理

1、依据公司年度经营目标及经营计划，协助各部门进行人力资源规划，执行总部人力资源政策，编制公司全年人事费用预算计划并实施；

2、根据地方集团及下属子公司经营目标，建立员工培训制度、考核体系、制定方案、并组织实施及考评；

3、负责地方集团及下属子公司员工的招聘、培训、考核、薪酬、福利、员工关系等人事管理；

4、根据公司发展战略和总部的企业文化建设宗旨，编制公司企业文化建设方案；策划、组织公司的企业文化活动。

行政管理

1、负责公司各类资质申报事务管理，确保公司相关资质合法合规，并对公司资质进行管理存档；

2、负责工商登记管理，包括工商设立、年检、变更、注销、迁移、补证换证、经营范围等管理工作；

3、编制全年办公设施、用品、耗材、印刷品等办公用品预算计划；组织业务部门编制全年费用预算；

4、负责重要文件、函件的起草；档案管理（包含电子文档）和公文、印章管理；

5、负责固定资产及低值易耗品、办公区域规划及办公环境的管理；

6、负责公司所有物料采购事项的统筹及价格的审核；

7、公司公共外联关系管理协调处理，危机事件应急报告、通知和协调处理，一般性法律风险管理，IT资产、信息安全、IT应用系统需求管理。

任职要求：

1、全日制本科及以上，行政及人力资源管理、劳动保障、心理学等专业；

2、具备人力资源管理各模块知识及行政后勤管理知识，熟悉国家、地区相关法律法规；

3、3年以上行政人事管理工作经验，2年以上同等岗位经历

世农汇集团由世彭汇股份公司、圆融工贸股份公司、方圆集团公司联合打造，是一家致力于发展新型高原生态农业全产业链公司。以致富于农、创新三农产业为使命，从原产地、培育、种植、收储、交易、交收、流通等各环节入手，百创为先，推行农户+员工+分红+企业的3+1模式，创立新型的三农交易体系，合作共赢，蜕变三农发展新格局。


我们的经营理念：创业创新、严谨务实、品牌荣誉、专业专注
我们的企业精神：锐意进取、诚信求实、互助共赢、以人为本

我们的福利：
1. 5天双休制；
2. 五险一金、带薪年假、员工生日关怀、定期体检、节假日福利、团队建设、集体出游；
3. 五星级写字楼办公环境、高端出差标准、扁平化企业管理；
4. 提供完善内外部培训机制、内部晋升、转岗机会。

公司地址：深圳市南山区软件园基地4栋B座 世农汇集团
公司官网：www.shinonghui.com
联系电话：0755-86534720

我们秉承“坚持企业利益***、做到以人为本，增强员工的企业归属感、幸福感
”的理念，真诚欢迎一切优秀有能力人士、致力发挥自己能力到极致的员工加入世农汇集团大家庭，让我们共同成长，共享价值。