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对BMS关键技术评估；负责新产品开发的主导工作，要对具体方案逐一审核。可以独当一面，了解3V研发体系，并严格按照3V流程进行研发，具有汽车电子开发经验。熟悉行业内通用标准，了解业内主流方案并了解各个方案的优缺点。在满足客户需求以及总监的设计思路为前提下，负责并决策具体方案的设计。主导产品后期的测试验证，以及对接应用项目团队的技术支持。负责具体工程师的培养工作，具有软/硬/系统工程师的日常管理问题，

1. 完善流程及规章制度

1.1. 制定属于自己内部的流程和规章制度。

1.2. 监察督导各个制度的执行情况。

1.3. 编写各种设计文档的指导文件。并做好相应模板。

1.4. ERP的管理和审核，以及BOM的使用。

2. 设计工作

2.1. 设计标准要按照相关设计规范进行。

2.2. 任何设计环节均要进行相关评审，并生成评审记录进行归档。

2.3. 如遇到特殊情况在上级直属领导批准的前提下可以特殊处理。

2.4. 涉及到成本、试验等跟资金相关问题时必须要经过上级直属领导批准后方可进行。

2.5. 根据不同项目情况进行不同的设计开发流程（例如A类，B类，甚至ISO26262项目）不同项目类型允许开发流程不同。

2.6. 掌握行业内主流方案，了解各类方案的优缺点并进行评估。

3. 技术支持

3.1. 对应用项目部的团队培训，要给予比要的支持。

3.2. 新产品平台移交到应用项目部的相关资料必须要进行一定的培训。

3.3. 涉及到保密文档必须要经过上级直属领导的批准方可释放。（例如需求及规格书、FMEA等）。

3.4. 对于售后团队要给予一定的新品培训。

4. 调试房、实验室、设备

4.1. 督导调试房、实验室、设备的相关负责人，进行对调试房、实验室、设备的例行检查和维护，并形成相关记录。

4.2. 对于调试房、实验室、设备的采购和补充应及时汇报总监/副总监。

5. 测试

5.1. 软/硬件的白盒测试计划的审核。测试报告的审核。

5.2. 系统集成测试计划的制定及审核。

6. 其他

6.1. 收集、核实、计算各项目的相关符合及情况，为绩效考核以及提高公司的综合管理能力提供数据；

6.2. 协调工程师之间的岗位工作，完成领导交办的其他任务。

一、公司简介
     远东控股集团有限公司创建于1985年，前身为宜兴市范道仪表仪器厂，获“亚洲品牌500强”、“中国企业500强”、“中国民营企业500强”、“中国***雇主企业”等荣誉称号。目前公司年营业收入近500亿元，品牌价值735.66亿元，员工近10000人。拥有博士后科研工作站、院士专家工作站、江苏省企业研究生工作站、江西省锂电池工程研究中心等科研基地。
      远东控股集团坚持“主业+投资”的战略。旗下智慧能源（股票代码600869），主营智慧能源和智慧城市技术、产品与服务及其互联网、物联网应用的研发、制造与销售；智慧能源和智慧城市项目规划设计、投资建设及能效管理与服务；智慧能源和智慧城市工程总承包；包括智能分布式电源技术和产品、数码电芯、高性能动力锂电池组、新能源汽车等，致力成为全球领先的智慧能源、智慧城市服务商；远东控股对外投资屡创佳绩，整体投资成果优异。截至目前，总投资企业数量达到352家，累计实现上市101家（其中新三板28家），预披露13家。
      到2024年，远东控股集团目标实现年营业收入1000亿元，其中智慧能源800亿元；年净利润超60亿元，其中智慧能源50亿元，年市值1000亿元。
二、薪酬和福利
    1、有竞争力的薪酬；施行浮动工资，薪酬总体水平在行业内和本地有较强竞争力
    2、五险一金
    3、免费旅游
    4、免费体检
    5、带薪年休假
    6、一年一次探亲路费报销
    7、按三星级标准装修的员工公寓（免费）
    8、员工购房补贴
    9、节假日礼品
    10、员工子女奖学金
    11、员工结婚、生育、患病住院、死亡等公司均予以礼品、慰问品、慰问金等慰问
三、员工休闲娱乐
    1、图书馆、网吧、台球室、娱乐活动中心等
    2、远东日、远东好声音等娱乐活动
    3、足球赛、篮球赛、乒乓球赛等体育活动
四、培训与发展
    1、公开内部竞聘：优先考虑公司内部员工，为员工个人发展提供广阔的平台和机会
    2、三年轮岗制度：在同一岗位工作满三年后，可进行岗位轮换
    3、健全的晋升、职称评聘体系
    4、远东大学：提供多样、全面的企业培训
    5、员工晋升通道： 管理/专家双通道，员工既可以选择在专业领域上深耕，也可以选择到管理序列上发展
      生产序列：一线员工→副班长→班长→厂长助理→副厂长→厂长→高级厂长→资深厂长→高管
      专业序列：专员→经理→高级经理→资深经理→专家
      技术序列：助理工程师→工程师→高级工程师→资深工程师→专家→高级专家
      营销序列：客户经理→高级客户经理→资深客户经理
      管理序列：普通员工→总监助理→副总监→总监→高级总监→资深总监→高管
    一握远东手，永远是朋友。远东控股集团本着永不满足、追求卓越的企业精神，诚邀您的加盟，这里将为您提供广阔的发挥潜力、实现事业和梦想的舞台。