深圳招聘

1、负责行政管理工作，包括：办公室日常行政采购、工商管理、节假日员工活动筹备举办等；

2、OA后台数据流程管理，包括：流程变更维护、员工月度考勤管理、通知公告发布等；

3、薪酬绩效管理，包括：员工绩效管理、提成数据收集核算； 

4、招聘管理，包括：各招聘渠道维护、承担部分岗位的招聘任务、负责试用期管理工作； 

5、协助部门负责人完成其他人事管理工作；     

任职资格：

4、抗压能力强，能主导自我学习发展，引导企业组织氛围积极向上；

互联网家装领域，结合本公司独特资源和差异化定位，利用科技手段打造O2O能力，为顾客提供从装修方案到施工的一整套优质服务。顺应消费升级大势，面向追求高品质家居生活的人群。
（本公司不是第三方中间平台，而是直接向用户提供家装服务。）

公司背景：上市公司和腾讯高管投资。业务资源上有差异化资源优势。
业务关键字：标准化装修、高品质、中高端、省时省心、设计驱动、硬装+软装、整合供应链做交付、做口碑、合理利润、线上+线下门店结合。