深圳招聘

【岗位职责】

1、结合意向学员需求，帮助学员制定学习规划，推荐合适专业以及合适课程，并邀约到现场报名即可，属于顾问式营销。

2、定期进行客户回访，做好新老客户的维护

3、根据客户反馈信息，提出产品优化建议

【优势】

1、行业优势：教育行业是一颗常青树，很多人都实施“终身学习计划”，积极的接受学历提升和职业培训，客户群体稳定增长，并且国家出台了一系列推进职业教育发展的政策，进一步加大了职业教育发展的力度。

2、意向数据：公司在线上和地面都有推广，有学员主动咨询，建立在对方有需求的基础之上，不需自己外出挖掘客户，数据由公司提供。客户都为意向客户，成单率高、承担周期短

3、不用担心没有销售经验，公司提供带薪技能培训，教授销售技巧。

【岗位要求】

1、年龄19-26周岁，高中/中专及以上学历，有经验者优先；

2、不要求你有复读机的水平，但是一定要表达流畅，熟练的与学员进行沟通；

3、热爱销售，有较强的学习能力，踏实，专注，愿意为自我的提升付诸努力；

4、热爱生活，有团队合作意识，适应活跃的团队气氛。

【薪资福利】

1、无责任底薪＋丰厚提成＋500~1000激励奖金+5险＝综合薪资8000起；

2、保险购买齐全，可办理深户，免费提升学历；

3、节日福利+每月员工生日狂欢派对+生日礼物+每周下午茶；

4、每半年的集体出游，每个节假日的礼品派发，每个员工的职业资格培训

5、员工享有国家规定的法定假日及年假，婚假，产育假，带薪病假等假期；

另外还有过年公司超长年假15天！！

6、良好的内部激励机制为优秀员工提供了额外的激励奖金；

7、公司为员工提供系统的专业培训+晋升机制，为员工的职业生涯发展提供广阔的平台。

8、茶水间设有冰箱+微波炉完美组合，同事齐聚共进午餐氛围别提多温馨；

9、每位员工配有独立办公桌、电脑等，无需外出——无需自己盲目找客户，强大的运营及推广团队能为我们源源不断地提供精准客户。

【晋升机制】

公开透明的晋升机制，几乎所有管理岗都是从基层岗位竞聘产生，每个季度一次晋升机会

1、纵向晋升机制：

课程咨询师-->储备主管-->业务主管

2、横向转岗机制：

优秀的咨询师也可向项目管理、运营管理、质检管理、培训讲师等多方向发展

大象培训教育是一家集成人学历教育、深圳人才引进服务、技能证书培训等为一体的大型综合教育机构；在珠三角地区教育培训领域处于领先水平，是深圳较早专注于从事教育领域领先机构，其骨干人员均较早长期从事教育工作，对教育行业深有领悟，与国内多家高校建立了战略合作，运用超前的发展理念，领先的发展战略，良好的发展基础，为企业和个人提供全方位专业的教育咨询服务。目前旗下拥有大象培训教育、翰邦教育、翰邦实业、巨仁信息4个子品牌,两家子公司，业务涉及到广州，深圳、南昌、湖南、湖北、海南等省市，在以上城市均设置多家分校，累积已帮助约三万多人提升职业能力。
大象教育教育以“存在既是理”在多个省市设有直营分校和加盟分校，学员可以根据自身情况，选择就近分校，仅需出示本人身份证即可全国通用。我校各教育培训中心坚持统一的质量标准和用户至上的原则，形成了“迅猛、专注、卓越、担当”的良好学风，并创建了全国***的教育培训门户服务网站，全方位服务于社会、服务于学员，立志于振兴中华教育及培训事业，让更多有求知欲的人才接受最先进的科技文化知识，全力打造中国教育培训***。

企业价值观：
迅猛、专注、卓越、担当

创立理念：
让学习成为一种习惯

企业愿景：
大象教育，只为脚踏实地的提升您专属竞争力