深圳招聘

主要职责：

根据各猎头团队的年度计划，完成猎头顾问的招聘工作。

辅助职责：

2. 优化培训体系，根据不同职级的员工及需求，提供完整的培训方案。

3. 优化绩效考核体系，改善现有考核制度中不合理的地方。

4. 密切集合猎头业务，确保猎头业务健康和谐发展。

5. 建立内部沟通体系，员工关怀体系。

6. 猎头团队企业文化建设。

任职要求：

1. 2年以上人力资源相关工作经验，全日制大专学历，本科优先。

2. 精通招聘模块，熟悉培训，绩效考核模块，能独立建设和优化相应的体系。

3. 能够深入业务，发现问题解决问题。

4. 具备猎头公司背景或创业公司背景为佳。

5. 正直、踏实、肯干，能接受加班。

【我们能提供】：

1. 工作地点和时间：11号地铁线福永附近，交通便利；朝九晚六双休
2. 薪酬：无责底薪、高于99%同行的提成、候选人入职奖、年终奖、超额奖、BD提成等
3. 培训带教：实践+师傅带教。完善的培训体系，合伙人和团队leader为10年以上百万顾问及城市总经理经历，孵化和培养数十个50万+，100万+顾问，
4. 晋升：以合伙制体系的发展模式，透明清晰的晋升空间
5. 福利：五险一金、法定节假日、生日福利、年度体检、国内外旅游
6. 工作环境：高端写字楼，办公室宽大舒适，光线充足，绿植环绕，轻松愉快的工作氛围

前海博瑞咨询是一家专业的人力资源服务机构，2016年注册前海，依托国家规划的前海经济开发区，粤港澳湾区位置，立足深圳，业务辐射全国。公司拥有专业的顾问团队，主要骨干均是本科及硕士以上学历，且工作经验10年以上；熟练掌握国际猎头行业标准操作流程，每一位从业人员具备良好的职业道德品质。
我们尊重人才，重视客户，我们的从业人员具有多个行业领域的综合知识积累，并且专注1-2个行业深度研究沉淀，能够准确理解和分析客户需求，精准推荐客户需求的紧急人才，以及提前布局客户未来3年内可需求人才，提供客户目前所需同时，也可以为客户储备人才池，实现和客户的共同可持续发展。