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不限经验实习生营销储备店长

深圳市乐有家房产交易有限公司

  • 公司规模:10000人以上
  • 公司性质:上市公司
  • 公司行业:金融/投资/证券

职位信息

  • 发布日期:2020-11-06
  • 工作地点:深圳-龙岗区
  • 招聘人数:10人
  • 工作经验:无需经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:0.6-1.2万/月
  • 职位类别:客户关系经理/主管  大学/大专应届毕业生

职位描述

年轻的你,应该闯一闯,拼一拼,不要再安于现状,不要再一成不变。

选择销售行业,将改变你的收入,改变你的一生。

月薪过万不是梦,还可以磨练自己,增加你的能力!

岗位职责:

1、熟练掌握区域楼盘情况,实勘物业状况;与业主建立良好的业务协作关系;

2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户;将客户、盘源信息录入公司系统;主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建议;

3、为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;保持高效执行力,完成日常量化指标;

4、结合客户业主双方需求做好中间方角色,跟进磋商、谈判签约。

任职要求:

1、年满十八岁、男女不限,身心健康,

2、成功欲望强烈,学习力、抗压力强,愿意吃苦磨练

3、阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值;

4、高度的工作热情和团队合作意识,有销售、客户服务经验者优先考虑。

5、热爱销售,对房地产经纪服务行业感兴趣。

6、【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】

薪酬福利:

本科7500元起(6000元底薪+1500元***真服务津贴)

大专6800元起(5300元底薪+1500元***真服务津贴)

大专以下6000起(4500元底薪+1500元***真服务津贴)

另享有超高业绩核算比例 55%~80%。

更多员工福利:项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、五险一金、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、居住证、调户、港澳通行证等。

晋升空间(每1个月一次晋升机会,公平公正、阳光透明):

1.营销方向:见习置业顾问---置业顾问---置业经理(A1~A6,级别越高,相应的底薪也越高)

2.管理方向:见习置业顾问---置业顾问---置业经理---店长---副总经理---副总裁(每个岗位都级别划分,底薪也会随级别增高而增加,晋升空间非常的广泛)

3、入职满1年的经纪人2018年平均月薪20669元;

4、入职满1年的店长2018年平均月薪为35863元;

工作地址:乐有家在深圳拥有800多家门店,都可以根据需求就近安排工作,且交通便利,不用担心离家远,这是不存在的。

有意向就来了解吧

联系人:宋银平 I51 7315 90〇7(主动联系,可优先安排线上面试!)

公司介绍

乐有家成立于2008年,隶属于深圳市乐有家控股集团。乐有家业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域,致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统,为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。
乐有家旗下拥有数百家子公司、数千家分公司(连锁直营网点)遍及全国主要大中城市,各项业务高速发展,在行业低迷时依然稳健前行、健康成长,已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。
乐有家秉承“真诚正义,先人后己”的核心价值观,遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念,坚持“为您,真诚到永远”的服务理念,力倡“业务一体化”新思维。于2008年率先在行业启动二三级联动,10年期间成功代理1000多个新房项目,拥有与万科、碧桂园、恒大、融创、保利等多家知名开发商成功合作经验,并在多个新房代理项目中创造销售奇迹。
乐有家视人才为最宝贵的财富,搭建了以员工发展为核心的培训体系,打造了全新线上线下一体化的“乐有家学院”;摒弃华而不实,反对铺张浪费,崇尚“健康、舒适、便利”的风格,推出了“运营低成本,员工高收入”的运营模式;秉承“员工富公司富,员工强公司强”的薪酬理念,推行了经纪人高分成制、管理人员利润分红制等薪酬福利政策,实施了『腾飞?聚赢』、『梦圆乐有家』人才工程等一系列独特的聚贤育才措施,集中构建富有行业竞争力的创业平台,助从业人员实现自我价值,携手共创辉煌。
乐有家在“立足大深圳,扎根珠三角,密布全中国”的战略规划下,于2017年启动“百城万店”计划,将陆续进驻全国所有城市,实现“有家的地方就有乐有家”的宏伟愿景!

联系方式

  • Email:1975548033@qq.com
  • 公司地址:地址:span汇江花园乐有家分行