深圳招聘

1、负责会所业务拓展及日常经营工作，确保为会员提供高水准优质服务及提升会所的社会知名度；

2、研究并掌握市场的变化和发展情况，制定市场拓展计划和价格体系，适时提出阶段性工作重点，并指挥实施；

3、建立健全会所的工作流程和服务标准，制定会所规范文件，并监督执行情况；

4、负责人员的组织及调配、并督导日常工作；

5、解决客人的投诉问题，并向客人收集建议、意见及个人喜好，建立和完善客史档案；

6、负责会所运营成本控制，掌握和控制好物品的使用情况，减少费用开支和物品损耗；

7、及时检查设备的情况，督导员工做好设施设备的保养工作；

8、督导实施培训计划，定期组织员工学习服务技巧与技能，对员工进行会所服务意识的训练，定期检查，不断帮员工提高自身技能与素质；

9、带领全体员工热情待客，态度谦和，妥善处理客服的投诉，不断提高服务质量；

工作概要：

全面负责会所的经营管理工作，带领全体员工努力工作，完成确定的各项经营管理目标，全面提高会所的管理水平和服务质量，打造优良的品质效益；

任职要求:

1．大专以上学历、年龄25至35岁，3年以上会所经营运作相关经验；

2．具有良好的协调、管理及开拓能力、团队协作能力强；

广东龙光集团物业管理有限公司是广东龙光（集团）有限公司属下的具有独立法人资格的企业，具有国家壹级物业管理企业资质，2002年首次通过ISO9001质量体系认证。
公司创建于1992年,1999年1月正式注册为汕头市龙光物业管理有限公司，2006年6月更名为广东龙光集团物业管理有限公司。目前直管的范围主要以珠三角为主，项目主要分布在深圳、广州、汕头、南宁、珠海、佛山、顺德、东莞、惠州、防城港、成都、海口等城市。目前接管物业管理项目近80个，公司在职员工4000多人，服务人口约40万余人，管理面积近2000万平方米，公司提供前期介入、入伙交楼、正常管理等一系列物业管理服务，为集团房地产业务的快速发展做出了贡献，公司坚持“业主至上、服务***”的服务宗旨，为业主提供***的卫生和治安环境，提供以人为本的人性化服务。