深圳招聘

岗位职责：

1、理解各部门业务、组织、人力资源的需求，提供有效的HR综合解决方案；

2、编制人力资源管理及行政管理各项制度与流程，并组织贯彻执行，定期修正；

3、搭建人才评估体系，完善任职资格体系，做好人才梯队建设和核心岗位人才管理；

4、负责公司薪酬体系的完善与实施，绩效考核管理，建立各部门绩效指标库，有效实施考核，确保公司整体绩效的提升；

5、负责公司企业文化宣传及文化活动策划、实施。

任职要求：

1、大专或以上学历，人力资源管理、汉语言文学相关专业，3年以上相关工作经验；

2、熟悉人力资源及行政管理各工作模块的流程；

3、具有良好的沟通协调能力，学习能力和文案写作能力，熟练操作Word, Excel, PowerPoint等办公软件。

  深圳市省油灯网络科技有限公司位于深圳市龙岗区南湾街道联创科技园，共有三层楼，总面积达6000平方米（4栋4楼办公室、7栋5楼生产车间、6栋3楼电储中心）。
  公司是一家专业研发、生产、销售便携式储能电源的国家高新技术企业，从ID设计、结构、电子硬件、软件BMS全部自主设计，并具有20年供应链管理经验，可以提供质量可靠的高性价储能产品。在行业内具有核心竞争力，年产能目前达3亿人民币，处于持续扩张阶段。
  公司实行“实事求是”的企业文化，工作氛围良好，人际关系简单高效，上升通道顺畅，能者居其位，可上升为公司合伙人（原始股东）。目前完成A轮融资数千万（投资方：小熊泓诺），和哈尔滨工业大学建立了储能产学研发实验室。