深圳招聘

岗位职责

1、员工档案管理，入离职，社保等一系列流程管理；

2、公司日常行政管理的运作（包括发票税务、快递包裹签收、邮件收发以及其他日常工作等等）；

3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作；

4、负责各类会议的安排工作和记录并整理出文件形式发送给参会人员；

5、负责员工各类活动、生日会、旅游等其他活动的安排；

6、适应短距离短时间出差（同城）；

7、完成上级交给的其它事务性工作；

8、所有的福利待遇收入，都是靠自己投入争取的，不要妄想没投入就想先享受待遇，请相信自己，给自己的未来一个美丽的承诺！

另：公司日常事务较忙，但会不定时看招聘信息，若看完您投的简历合适，我们会给您发个邀请面试通知，合适您就直接过来面试，若您觉得不合适，直接回复拒绝即可。如果面试通过又放鸽子的，本公司一律投诉！

岗位要求

1、大专以上学历，学历未达标请勿投，节约双方时间；

2、一年以上相关工作经验（可接纳应届毕业生）；

3、具备一定的行政管理知识和人事管理知识；

4、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；

5、熟练使用office办公软件以及简单的美图软件，具备基本的网络知识；

6、形象气质佳，谈吐优雅。

入职后公司统一购买社保

深圳市鑫瑞达认证有限公司(SRT)是经国家登记主管机关依法登记注册、经中国国家认证认可监督管理委员会(CNCA)批准的第三方认证机构(批准号：CNCA-R-2019-589)。公司愿景致力于创造一个公平、公正、有爱、自律的认证环境，为企业提供专业的品牌认证、售后服务认证等多维一体的专业认证服务公司。为企业提供切实可行的管理提升方案和以及诚实守信的做人原则是SRT全体同仁的行事准则及设立初心，集行业内外优秀人才热忱服务优秀企业，并致力于为企业提供切实可行的管理培训和管理方案。SRT总部设在中国深圳，现有认证人员二十余人，其中审核员有十余人。

公司于2018年8月完成注册，经过2019年的稳步发展和运营，未来公司将延续既定战略方针，继续巩固提升服务意识。公司积极参与管理体系、产品认证流程及标准的相关制定，同时针对标准的贯彻落实进行大力的宣传及引导企业落实标准内容，为企业在国内、国际市场上的发展提供切实可行的帮助。

公司实行董事会领导、管理委员会监督的总经理负责制，建立了健全的人员组织机构，并设多个部门(具体见组织结构图)，完成认证程序的实现，配置专业高效的技术人员，为企业提供技术保障服务。公司实施管理委员会监督体制，并授权成立技术委员会对认证决定进行控制，保证了审核结论的公正性。本公司在拟认证的范围内规定其认证要求、进行评审和做出认证决定。

公司成立以来，在全体同仁的共同努力，凭借其高素质、技能精湛的人员队伍，坚持科学、规范、严谨、公平的工作态度和专业化、人性化的服务精神，得到了各行业的众多知名企业在内的近千家客户认可，赢得了社会各界组织的支持和信任，享有较高的信誉和权威。