深圳招聘

管培生项目是通过36个月定制化培养，提升管培生在管理自我、管理团队、经营管理方面的综合能力，使管培生成长为具备商业逻辑的公司未来领导者的人才培养项目。

（一）你需要做什么

1、营销能手：在营销前线见证产品全生命周期的历程，扎实掌握销售技能，把握一线市场脉搏，成为高绩效的销售能手；

2、团队管理：引领组织及团队发展，增强团队的向心力和凝聚力，不断领导和发展团队，打造一支具有“狼性文化”的高绩效队伍，共同达成公司战略目标；

3、成为未来领导者：根据公司战略制定相应的产品营销、渠道建设、客户管理、团队管理等商业策略，挖掘市场潜在机会，在营销商业实战中逐步成长为具有经营管理及商业思维的未来领导者。

（二）你将获得

1、360度关注：岗位师傅、HR辅导员、V讲师、高层导师等360度全方位辅导与关注，全程跟进你的成长，36个月定制化培养体系助力你的高阶领导力成长；

2、定制化职业发展路线：管培生量身定制职业晋升发展路线，公司为你的晋升发展保驾护航；

3、高速成长：带领百人团队，掌管千万级生意，在一次次真实的商业实战中不断掌握公司经营管理的商业逻辑，为公司和品牌在市场上打下一片天地。

（三）我们需要这样的你

1、2020届本科及以上学历毕业生，年龄不超过25岁；

2、致力于成为领导者/对营销管理有浓厚的兴趣；

3、具备营销类相关工作岗位实习经历优先；

4、具备极强的内驱力、沟通能力、学习能力、抗压能力。

（四）晋升培养流程岗前集训>>销售实战>>业务管理>>区域管理>>区域GM

（五）薪酬范围：7.2-10万/年，随岗位晋升不断提升。

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