深圳招聘

1、按照标准、规范和作业指导书进行采样与现场检测并对其质量负责；
2、熟悉现场采样及检测的设施环境要求，熟练掌握采样与现场检测设备运行和维护，认真、如实填写采样原始记录表、相关报告内容，及时反馈质量信息；
3、恪守职业道德，拒绝不恰当的干扰，维护检测结果的真实性；
4、对所知悉的机密、客户的技术资料和商业机密负有保密责任；
5、思维清晰、工作有条理，组织计划和工作安排能力较强，沟通表达能力强，能代表公司到采样现场与客户负责任的沟通；
岗位要求：
1、大专以上学历，环境监测等相关专业；
2、熟练样品采集（如大气、水质、烟尘、土壤、噪声等），熟练操作采样仪器；
3、有环保局、环境监测站、检测行业环境采样工作经验者，或中级以上职称者优先考虑并重点培养；
4、恪守职业道德、责任心强、做到对客户负责，对工作负责，对岗位负责；
5、能吃苦，能出差、工作主动性强，
6、实际驾照者优先。

     纵诚环境检测有限公司，简称ZED，成立于2014年。是一家具有中国计量认证CMA和中国合格评定国家认可委员会CNAS认可资质的第三方检测认证机构，经过多年的实验室标准化运行，建立了成熟且科学严谨的实验室运行管理体系，达到国内民营环境实验室领先水平，能提供环境、食品、药品、保健品、有毒有害物质、食品接触材料、玩具、日化用品、汽车材料、石油化工等领域的检测服务，并出具权威的第三方检测报告，目前环境检测能力范围涵盖水、气、声、土壤、固废等8大类共1000多项。
一、企业文化
   ZED将始终如一信守对社会责任的承诺，秉承“方法科学、数据准确、务实公正、服务优良”的经营方针，积极投身于环境检测和环保咨询服务行业中，以规范的行为、准确的数据、合理可行的建议为社会提供优质的检测技术服务，致力于成为受业界尊敬、令客户持续信任、具有公信力的第三方检测专业服务品牌。
   ZED愿与广大朋友真诚合作，共创美好未来！

二、公司福利
   1.公司为员工提供公平的竞争环境和发展机会
   2.帮助员工进行职业生涯设计
   ZED改变传统制度下论资排辈的人员晋升形式，采用完全透明公正的晋升标准，为每位工作努力、不断完善自己的员工提供良好的晋升空间，和参加相关培训学习提高的机会。
   3.为员工提供各种学习、培训机会
公司特别注重员工的职业训练和素质提升，为员工提供和创造学习、培训机会，努力创建学习型组织。
培训类型包括：入职培训，业务培训，中层管理培训等。
   培训方式：
   1）内部培训方式：通过授课、录相、案例研究等方式进行学习培训；
   2）外部培训方式：外聘专家授课、参加技术资质培训、技术交流等。
   3）鼓励员工自我开发：公司鼓励员工利用业余时间进入大专院校、专业培训单位进行进修学习，提升技术业务水平，并予以适当的奖励。

   公司为员工提供具有竞争力的薪资及福利待遇，系统专业的职业培训和全方位的职业发展机会。
   1、具有市场竞争力的薪酬，良好的晋升空间，完善的社会保险；
   2、五天工作日制，法定节假日按照国家劳动法放假，带薪年假；员工享有婚假、产假、陪产假。
   3、端午、中秋、妇女节等传统节日为员工派发福利，每月举办员工生日会。

三、乘车路线：

龙华方向 龙华地铁站乘坐B692到 鹏程变电站 站台下车，步行250米到达颐丰华工业区
南山方向 乘坐E9 到 电信大厦 站台下车，换乘M180到 鹏程变电站 站台下车， 步行250米到达颐丰华工业区
光明方向 乘坐M462 到 华荣工业区 站台下车，步行250米到达颐丰华大厦（颐丰华工业区）
石岩方向 乘坐M422 到 石龙仔市场 站台下车，换乘 M180 到 新百丽 站台下车，步行400米到达颐丰华工业区