深圳招聘

岗位职责：

1、负责公司产品卖点挖掘与包装，根据产品特性、卖点、市场环境洞察，提炼产品推广策略；

2、负责促销活动玩法策划，具体负责活动的方案、主题创意、玩法策划、文案、交互、活动复盘等，为活动质量和效果负责，优化营销活动流程，提升运营效率和活动效果；

3、擅长从用户角度思考，结合用户需求，提供销售支持，包括公司和产品介绍、产品说明书、售后服务说明、媒体软文、广告文案、销售培训、销售话术、销售文档编写和制作，对销售转化率负责；

4、负责营销数据、文案转化效果、用户留言情况的分析，据此调整文案策略和细节，沉淀更好的活动策略，并形成具体行动计划，持续提升活动各项关键运营数据指标；

5、负责研究竞品传播优秀做法，定期输出总结和分享，对现有传播方式提出优化建议并推动落实。

任职要求：

1、本科及以上学历，广告学、新闻学、电子商务、数学、统计学等相关专业；

2、3-5年左右电商行业活动运营或品牌营销活动经验，了解电商行业活动节奏和玩法，熟悉微信朋友圈营销或人设打造优先考虑；

3、热爱营销，对用户研究具有强烈兴趣，有较强的创意能力和文案功底，对新鲜事物敏感，思维活跃；

4、推动力强，具备较好的数据分析能力，跨部门沟通与协作能力佳，具备项目管理经验者优先；

5、工作踏实，有强烈的责任心和抗压能力，学习能力强，乐于接受挑战，会PS、AU、PR等软件操作技能的***。

兴亿文化传媒是一家集电子商务、新媒体广告运营投放、自媒体运营及移动互联网营销的创新型综合服务公司。
多年来公司拥有丰富的互联网广告平台、流量资源及专业的营销服务团队，我们善于“品牌策划、新媒体营销投放、效果评估”等，团队全员年轻富有创造力。
公司总部坐落深圳南山科技园，深圳龙华、广州、福建、山东等地均设有7家子公司和多家代理。自主品牌产品涵盖多个行业，完善的供应链仓储系统。我们坚持以市场为导向，客户为中心，持续不断的创新和超越。

运营管理优势：
凭借多年积淀的运营管理能力及专业的运营团队，应用技术与产品转化紧密结合，促进业务跨界融合。
供应链管理优势：
通过海鲜、服装产业链上下游的有效连接，致力于为客户提供个性化的服务和体验。
品牌管理优势：
精准把握用户诉求及品牌周期策略，通过将品牌管理运营化，形成品牌资产。
人才管理优势：
在技术、运营、组织管理维度拥有具有兴亿特色的人才策略及人才培养方式，追求卓越。

企业文化体系：
1.？DNA：变革、迭代、思维活力；
2.？愿景：行业攀登者；
3.？使命：持续创造新价值；
4.？核心价值观：包容、服务、创新；
5.？形象写真：有自主意识的活力企业；
6.？Slogan：开创你的人生/活力、自主、卓越；
7.？文化传播：营造体验。

企业文化准则：
1.追求卓越；
2.主动主见；
3.沟通坦诚；
4.企业家精神；
5.求知若渴；
6.人岗匹配；
7.拥抱变化；
8.为自己负责。